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Job Description

Das Unternehmen 

Branche: Anlagenbau 

Standort: Großraum Linz / Österreich 

Unser Mandant ist Weltmarktführer und spezialisiert auf die Forschung, Entwicklung, Produktion, Montage und Inbetriebnahme von komplexen Anlagen für die Metallindustrie. Das Familienunternehmen ist technologisch führend und möchte mit Ihnen den traditionellen Anlagenbau in die Zukunft führen.

Ihre Aufgaben

  • Führung des Projektteams (insbesondere der technischen und kaufmännischen Teilprojektleiter) innerhalb der Matrix-Organisation
  • Gesamtprojektverantwortung ab Auftragserteilung bis zum Ende der Gewährleistungsphase
  • Planung und Steuerung des gesamten Projektablaufes (Termine, Qualität, Kosten) der zugewiesenen internationalen Anlagenprojekte
  • Einhaltung und Weiterentwicklung der im Projektmanagement-Handbuch definierten Standards und Prozesse
  • Verantwortung für das Change-, Claim- und Risikomanagement
  • Definition der Projektkommunikation mit dem Kunden sowie allen anderen Stakeholdern
  • Projektcontrolling und regelmäßiges Reporting an die Bereichs- und Geschäftsleitung
  • Bei entsprechender Eignung ist auch eine Anstellung als „Stellvertretender Leiter Project Management“ denkbar, was mit weiteren Aufgaben und Verantwortlichkeiten verbunden wäre

Ihr Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH/Uni)
  • Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von industriellen Anlagenbauprojekten
  • Fundierte Prozess- und Methodenkenntnisse im Projektmanagement
  • Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Maß an Engagement, Organisationstalent und Teamfähigkeit
  • Kommunikationsstärke und selbstbewusstes Auftreten
  • Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
  • Internationale Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz

Die Rolle bietet

  • eine herausfordernde Tätigkeit bei einem österreichischen und technologisch führenden Weltmarktführer
  • persönlichen Gestaltungsspielraum
  • individuelle Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebote mit langfristigen Zukunftsperspektiven
  • ein internationales Umfeld und flache Hierarchien

Vergütung: Je nach Qualifikation und Erfahrungshintergrund € 75.000 - € 100.000 brutto p.a.

Startdatum: frühestmöglich

Kontakt

Wir richten uns an Frauen und Männer im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes gleichermaßen und freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (Lebenslauf und etwaige Zeugnisse als pdf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Herr Pavel Sokala wird sich im Anschluss mit Ihnen in Verbindung setzen.

 

EO Executives Austria

Executive Search & Interim Management

https://www.eoexecutives.at

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  • Leitung Vertrieb (w/m/d)

    Das Unternehmen 

    Unser Mandant ist eines der führenden Maschinenbauunternehmen in der Steiermark. Das Produktportfolio beinhaltet die Fertigung von Einzel- und Serienteilen bis hin zu komplexen Maschinen und Anlagen für die Kunden rund um den Globus.

    Als führungsstarke Persönlichkeit sorgen Sie für die Professionalisierung der Strukturen und Prozesse in Ihrer Einheit und legen so den Grundstein für weiteres Wachstum und unternehmerischen Erfolg!

    Branche: Maschinenbau
    Standort: Steiermark


    Ihre Aufgaben

    • Strategisches und operatives Vertriebsmanagement
    • Führung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams (10 Mitarbeiter, Key Account Management und Vertriebsinnendienst)
    • Erstellung von Marktanalysen und Umsetzung der daraus resultierenden Maßnahmen (insbesondere in der DACH-Region)
    • Strukturierte und aktive Marktbearbeitung
    • Direkte Verantwortung für Key Accounts
    • Durchführung von Messeauftritten und sonstigen Werbemaßnahmen

    Ihr Profil

    • Fundierte höhere technische oder kaufmännische Ausbildung (FH/TU/UNI)
    • Nachweisbare Vertriebserfolge in einem Industrieunternehmen, insbesondere der Maschinenbaubranche und/oder dem metallverarbeitenden Gewerbe
    • Mehr als 3 Jahre Führungserfahrung in einer Vertriebsrolle; Führungskompetenz
    • Gutes Verständnis für die technischen Anforderungen im Maschinenbau
    • Reisebereitschaft
    • Verhandlungssicheres Englisch
    • Sehr gute ERP-Kenntnisse, insbesondere SAP

    Die Rolle bietet

    • Mitarbeit in einem stark wachsenden und traditionsreichen Unternehmen
    • Hohe Dynamik und damit verbundene Entwicklungsmöglichkeiten
    • Wertschätzender Umgang auf Augenhöhe
    • Firmenwagen auch zur Privatnutzung
    Vergütung: ab € 80.000 brutto p.a. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung wird eine marktkonforme Überbezahlung geboten.
    Startdatum: Ab sofort


    Kontakt

    Wir richten uns an Frauen und Männer im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes gleichermaßen und freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, etwaige Zeugnisse als pdf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Personalberater Herr Pavel Sokala wird sich im Anschluss mit Ihnen in Verbindung setzen.
     

    EO Executives Austria
    Executive Search & Interim Management
    https://www.eoexecutives.at

     

  • Strategischer Einkäufer (m/w/d)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist Hersteller von gewerblichen Einbaugeräten mit Sitz im Raum Stuttgart und gehört zu den bekanntesten und erfolgreichsten seiner Branche. Zur zukunftsweisenden Ausrichtung der Organisation suchen wir einen „strategischen Einkäufer (m/w/d)”.

    • Branche: Technische Investitionsgüter
    • Standort: Großraum Stuttgart
     

    Ihre Aufgaben

    • Beobachtung und Analyse der Beschaffungsmärkte
    • Lieferantenauswahl, Vertragsgestaltung und -verhandlung, Lieferantenentwicklung und -auditierung
    • ständiges Optimieren der Beschaffungswege
    • Preis- und Wertanalysen, “Make or Buy”- Entscheidungen
    • intensive Zusammenarbeit mit den Fertigungsbereichen und der Produktentwicklung im Rahmen des Innovationsprozesses und der signifikanten Verbesserungen unserer Produktqualität

     

    Ihr Profil

    • Sie sind Ingenieur, Wirtschaftsingenieur oder technisch orientierter Betriebswirtschaftler mit mindestens drei Jahren Berufspraxis im strategischen Einkauf eines guten und modern geführten Maschinenbau-Unternehmens mit internationalem Hintergrund
    • Sie sind handlungsstark, unternehmerisch denkend und suchen eine Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und Weiterentwicklungsmöglichkeit
    • Sie sind strategisch stark und “Hands-On” gleichermaßen, idealerweise mit Kenntnissen in den Materialfeldern Metall- und Elektrokomponenten
    • Sie verfügen über einen routinierten Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
    • Deutsch und Englisch beherrschen Sie verhandlungssicher

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) an unseren Berater Herrn Marcus Kunkel unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Herr Kunkel wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

  • Regional Sales Manager Nordeuropa m/w/d

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist ein führender Hersteller maschineller Lösungen für das Bauwesen und den Untertagebau mit Firmensitz in Süddeutschland. Die Maschinen werden hauptsächlich für die Förderung, Verteilung und Einbringung von Baustoffen verwendet. In Abstimmung mit der Vertriebsbereichsleitung sowie in enger Zusammenarbeit mit dem Sales Back Office, dem Produktmanagement und Technik bearbeiten Sie die Vertriebsregion Nordeuropa mit Gesamtverantwortung für Umsatz, Kosten, Vertriebs- und Produktstruktur, Preisen und operatives Marketing.

    • Branche: Maschinenbau/Baumaschinen
    • Standort: Süddeutschland

    Ihre Aufgaben

    • Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien in Abstimmung mit der Vertriebsbereichsleitung
    • Betreuung und Ausbau der bestehenden Vertriebsstruktur
    • Ansprechpartner für die Handelspartner und Kunden im Vertriebsgebiet
    • Identifizierung, Auswahl und Entwicklung von Handelspartnern
    • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, Analyse von Marktpotentialen
    • Unterstützung der Handelspartner bei Verkaufsgesprächen
    • Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen

    Ihr Profil

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit technischer Affinität oder alternativ eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker bzw. Kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Investitionsgütern mit hoher Anwendungsberatung, vorzugsweise Baumaschinen
    • Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
    • Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
    • Aufgeschlossenheit, Kontaktfreude und Teamfähigkeit
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse aus den Zielmärkten von Vorteil
    • Sicherer und routinierter Umgang mit Vertriebskennzahlen
    • Hohe Reisebereitschaft

    Die Rolle bietet

    • Anspruchsvolle Aufgabe im internationalen Vertrieb mit Gestaltungsspielraum
    • Effizienz durch kurze Entscheidungswege
    • Umfangreiche Sozialleistungen, die Sie von einem fortschrittlichen Unternehemen erwarten können
    • Attraktives Gehaltspaket

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Wolfgang Reim, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.