[11660]Entwicklungsingenieur für HV-Systeme (m/w/d)

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• Sales Director Europe (f/m/d)

  Austria

  Automotive

  Sales

  Permanent

  Das Unternehmen 

  Unser Kunde ist ein global tätiges Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und zählt zu den Innovationsführern im Automotive-Bereich. Als Spezialist für die Entwicklung und Serienproduktion hochkomplexer mechatronischer Baugruppen im Metall-Kunststoff-Verbund beliefert das Unternehmen nahezu alle Automarken weltweit. Besonders stark positioniert ist es in den Wachstumsmärkten Hybrid- und E-Mobilität.
  Zur Bündelung der Vertriebsaktivitäten und zur weiteren Expansion wird ein Regional Sales Office Europe installiert.
   

  Branche: Automotive
  Standort: Austria | Österreich 

  
  Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung der europäischen Vertriebsstrategie mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum und Marktanteilssteigerung
  • Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen, insbesondere zu OEMs und Tier-1-Zulieferern
  • Erreichen von Umsatz- und Ergebniszielen, kontinuierliche Überwachung und Steuerung der Vertriebsaktivitäten
  • Identifikation und Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten in bestehenden und neuen Märkten
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines europaweiten Vertriebsteams, Förderung der Zusammenarbeit und Performance-Optimierung
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und Abteilungen zur Anpassung der Produktstrategie an Kundenanforderungen und Marktbedürfnisse
  • Wettbewerbs- und Marktanalyse zur Optimierung der Verkaufsstrategien
  • Erstellung von Berichten und Analysen zur Vertriebsperformance, sowie die Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen

  Ihr Profil

  • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Vertriebsposition, idealerweise auf europäischer Ebene
  • Tiefgehende Marktkenntnisse im Bereich Automotive und nachgewiesene Erfolge im internationalen Vertrieb, vorrangig OEM´s, Tier1 oder Tier2
  • Starke Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu Höchstleistungen zu führen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine unternehmerische Denkweise
  • Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil
  • Reisebereitschaft innerhalb Europas
  • Hohes Maß an Klarheit und Begeisterung, das Unternehmen nach außen zu vertreten

  Die Rolle bietet

  • Eine Schlüsselposition in einem wachstumsstarken Unternehmen mit globaler Reichweite
  • Bodenständiges Familienunternehmen, Kommunikation auf Augenhöhe
  • Die Möglichkeit, aktiv die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten
  • Attraktives Gehaltspaket inklusive erfolgsorientierter Bonusstruktur
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung

  Vergütung: ca. € 150.000 brutto p.a. In Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung wird eine marktkonforme Dotierung geboten.
  Startdatum: Ab sofort 

  Kontakt

  Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, etwaige Zeugnisse als pdf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Maria Schönhofer-Holler wird sich im Anschluss mit Ihnen in Verbindung setzen.
  Gender-Hinweis
  Wir richten uns an Frauen und Männer im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes gleichermaßen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
  
  
  EO Executives Austria
  Executive Search & Interim Management
  https://www.eoexecutives.at
  
   

• (Interim) Sales Manager B2B (all genders)

  Germany

  Automotive

  Sales

  Interim

  Das Unternehmen

  Unser Mandant ist die hiesige Tochtergesellschaft der Luxusdivision eines der größten Automobilkonzerne der Welt. Die Fahrzeuge dieser atemberaubenden Marke beeindrucken durch modernste Technik, luxuriöse Ausstattung und wunderschönes Design.
  
  Im Rahmen des Aufbaus des B2B Geschäfts in der DACH-Region suchen wir eine verkaufsstarke und zielorientiere Persönlichkeit, die zunächst als Interim Manager bzw. Freelancer diesen Vertriebskanal alleinverantwortlich entwickelt und etabliert und ggf. im Rahmen einer Festeinstellung langfristig verantwortet.      

  • Branche: Automotive
  • Standort: Deutschland
  • Dauer: 9 -12 Monate, evtl. länger

  Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Etablierung einer „B2B-Strategy“ für die DACH-Region.
  • Akquisition von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden in diesem Bereich.
  • Intensiver Kontakt und Austausch zu den Vertragshändlern der Marke zwecks Implementierung der Vertriebsstrategie auf lokaler Ebene, erster Ansprechpartner für den Handel im Bereich B2B.  
  • Vollumfängliche betriebswirtschaftliche Verantwortung, regelmäßige Reports der definierten KPIs an den deutschen Geschäftsführer und das HQ-Team.  
  • Permanente Überwachung des Marktes bzw. Wettbewerbs und darauf basierend Entwicklung von erfolgsträchtigen Aktivitäten.
  • Repräsentanz der Marke nach Außen bei Events, Produktpräsentationen etc.

  Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation in Vertrieb und Marketing innerhalb der Automobilbranche.
  • Eingehende Vertriebserfahrungen in der Automobilbranche, insbesondere im B2B mit nachweislicher Erfolgshistorie im Premium/Luxus-Segment.
  • Ausgesprochene „Hands on“-Mentalität und Freude am Aufbau neuer Strukturen.
  • Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office-Paket, Internetanwendungen).
  • Mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen.

  Die Rolle bietet

  • Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz im automobilen Luxusumfeld mit der Chance auf eine Festanstellung.
  • Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in Ihrem Verantwortungsbereich.
  • Ein attraktives Vergütungspaket.

  Kontakt

  Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres gewünschten Tages/Monatssatzes und der Nennung Ihres frühestmöglichen Starttermins. Unser Berater Udo Kirk wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
  
   

• INTERIM Plant Manager (all genders)

  Germany

  Automotive

  Operations

  Interim

  The Company

  Our client is an international automotive supplier with numerous plants worldwide. In Poland, the company has recently acquired a plant with approx. 400 employees, which is specialized in metal processing. As part of a reorganization, we are looking for an INTERIM Plant Manager (all genders)

  • Industry: Automotive
  • Location: Poland / Katowice region
  • Duration: 6 months with option to extend

  Tasks

  • Analysis of the current situation and development as well as implementation of a concept to optimize production
  • Technical responsibility for production with approx. 300 employees and 8 direct reports as well as implementation of necessary measures across all levels, in close coordination with the management
  • Reduction of quality deficiencies through process optimization in close coordination with quality management
  • Increasing output through measures to improve efficiency while optimizing delivery reliability

  Analysis of key figures and optimization through close cooperation with relevant departments

  Profile

  • Degree in engineering or comparable training
  • Sound experience in operations, ideally in production in the automotive industry
  • Entrepreneurial thinking and analytical approach
  • Knowledge of ERP systems, ideally SAP
  • Structured and process-oriented way of working with a high degree of independence
  • Very good knowledge of English and ideally Polish  

  Contact

  We look forward to receiving your online application (including project overview), stating your daily rate and your earliest possible starting date. Our consultants, Mr. Olaf Schnell and Mr. Philipp Fellmann, will get in touch with you.