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[11777]Chief Financial Officer (m/w/d)

 

Job Description

Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein international aufgestelltes Unternehmen im Modebereich mit Sitz in Deutschland, das sich auf Bekleidung sowie Heimtextilien spezialisiert hat und einen exzellenten Ruf bezüglich Qualität und Eleganz genießt. Das Unternehmen steht für erstklassige Verarbeitung und nutzt natürliche Materialien, dabei wird ein besonderer Fokus auf Kundennähe und nachhaltige Produktionsprozesse gelegt. Die Firma unterhält ein Multichannel-Vertriebsnetz und steht für eine Unternehmenskultur, die durch Qualität, Tradition und Nachhaltigkeit geprägt ist. Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir Ihre Expertise als Chief Financial Officer (m/w/d) als Mitglied der Geschäftsleitung.

  • Branche: Mode & Bekleidung

  • Standort: Süddeutschland

 

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die Erstellung der kurz-, mittel- und langfristigen Unternehmensplanung, Beschaffung und Aufbereitung der hierfür erforderlichen Informationen und Daten und Sicherstellung eines sauberen Berichtswesens

  • Nationale und internationale Rechnungslegung (HGB und IFRS) inklusive der Erstellung von konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

  • Effiziente Zusammenarbeit mit Banken und Wirtschaftsprüfern insbesondere vor dem Hintergrund bestehender Kreditverträge

  • Kurz- und mittelfristige Liquiditätsplanung, Sicherstellung der Liquidität

  • Risikomanagement und Revision

  • Kontinuierliche Optimierung der Systeme und Prozesse

  • Zusammenarbeit mit Wirtschafts- und Steuerprüfern

  • Unterstützung bei M&A Prozessen, Due Diligence und Vertragsverhandlungen

Ihr Profil

  • Mindesten fünf Jahre Erfahrung in der Führung eines Teams und im Finance & Controlling in mittelständischen, international ausgerichteten Handelsunternehmen, idealerweise in einer Geschäftsführerrolle

  • Rechnungslegung auf Basis HGB und IFRS

  • Transformation und Digitalisierung

  • Ganzheitlich denkend in Kombination mit Analyse- und Problemlösungsfähigkeit

  • Durchsetzungsstark und Hands-on

  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

Die Rolle bietet

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld und eine offene Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Unternehmen

  • Die Möglichkeit zu gestalten und ein Unternehmen auf dem Weg der Transformation zu führen

  • Ein attraktives Gehaltspaket

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unsere Beraterin, Frau Anne-Corinne Buggel wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

Gender-Hinweis
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

SIMILAR JOBS
  • INTERIM General Manager Production (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist einer der führenden Hersteller von intelligenten, elektronischen sowie elektromechanischen Systemen und Komponenten für führende Marken aus der Automobil-, Elektro- und Elektrowerkzeugindustrie. Mit rund 10.000 Beschäftigten an 21 Standorten entwickelt, produziert und vertreibt er diese weltweit.

    Zur schnellstmöglichen Unterstützung für die Stabilisierung der Hochlaufphase eines neugebauten Standorts, an dem u.a. Batteriemanagementsysteme hergestellt werden, suchen wir einen in Prozessoptimierung sehr versierten Interim General Manager Production.
    Oberstes Ziel ist die 100%ige Erfüllung der Produktlieferungen und der Kundenanforderungen in Bezug auf Vorlaufzeit, Qualität, Menge, Fälligkeit sowie der wirtschaftlichen Aspekte.
     
    • Branche: Mechatronik, Elektromobilität und digitale Vernetzung
    • Standort: Nähe Erfurt / Thüringen 

    Ihre Aufgaben

    • Personalführung und -Unterstützung, u.a. Coaching des jungen Führungsteams
    • Sicherstellung effizienter Kommunikation und Motivation sowie Abstimmung zwischen den Bereichen OP, LOG, QM
    • Prozesssicherheit- und Stabilität: Identifikation und Beseitigung von Prozessschwachstellen im Sinne KVP
    • Etablierung von End-to-End-Verantwortung und Wertstromorientierung
    • OEE-Optimierung: Root Course Analysis im Bereich Produktion (verkettete Anlagen, 4-Schicht-Modell, 24/7 Operation) und Werkslogistik (EWM und FTS)
    • Mitarbeiter-Qualifizierung: Identifikation von Lücken in der Mitarbeiterqualifikation und Durchführung von entsprechenden Gegenmaßnahmen
    • Management temporärer Task Forces inkl. Kommunikation zum Kunden sowie Berichterstattung an das Management

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium der Elektronik, Mechatronik, Fertigungstechnik oder gleichwertige Qualifikation
    • Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung sowie nachweisbare Erfolge im Aufbau/Optimierung von Produktion und Etablierung von stabilen State-of-the Art Automotive Prozessen
    • Ausgeprägte Führungsqualitäten und hohes Maß an Durchsetzungsvermögen
    • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten einschließlich Verhandlungsgeschick und Einflussnahme
    • Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit
    • Solide Kenntnisse von Planungs- und Prognosesystemen
    • Verständnis und Erfahrung in der Erstellung von aussagekräftigen Berichten inkl. KPIs, Anweisungen und anderen Dokumenten
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
    • Solide Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen

    Die Rolle bietet

    • Sehr maßgebliches Mitwirken am erfolgreichen Ramp-Up einer noch relativ neuen Fertigung nach neuesten Standards
    • Hochdynamisches Umfeld mit weitem Handlungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
    • Möglichkeit, Mitarbeiter und Prozesse zu einer hocheffektiven Fertigungsorganisation zu entwickeln

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihres Tagessatzes und der Nennung Ihres frühestmöglichen Starttermins. Unser Berater, Herr Klaus Stiegeler wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

    Gender-Hinweis
    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
     
  • INTERIM Head of Accounting & Controlling (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen, das sich auf Dienstleistungen und Logistiklösungen für anspruchsvolle, globale Anforderungen spezialisiert hat. Mit einem breiten Netzwerk bietet es individuell zugeschnittene Services für die effiziente Betreuung mobiler und dynamischer Zielgruppen. Das Unternehmen überzeugt durch innovative Konzepte, höchste Qualitätsstandards und eine konsequente Kundenorientierung. Es gehört weltweit zu den führenden Anbietern in seinem Bereich. Zum schnellstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen „INTERIM Head of Accounting & Controlling“ (all genders), der die Konsolidierung von Monats- und Jahresabschlüssen für ein komplexes globales Unternehmen leitet und dabei Genauigkeit, Konformität sowie strategisches Finanzwissen sicherstellt.
    • Branche: Dienstleistungen
    • Standort: Frankfurt am Main, remote  

    Ihre Aufgaben

    • Leitung der Konsolidierung und Berichterstattung von Monats- und Jahresabschlüssen gemäß UK FRIS bzw. IFRS. 
    • Integration und Konsistenzprüfung globaler Finanzdaten in Zusammenarbeit mit regionalen CFOs.
    • Sicherstellung der Einhaltung von Rechnungslegungsstandards und regulatorischen Anforderungen.
    • Koordination mit externen Auditoren und Verantwortung für die Erstellung gesetzlicher Abschlüsse.
    • Entwicklung und Umsetzung interner Kontrollsysteme zur Risikominderung und Gewährleistung robuster Finanz-Governance.
    • Mitwirkung bei M&A-Aktivitäten, einschließlich Due Diligence und Unternehmensbewertung.
    • Bereitstellung strategischer Finanzanalysen zur Unterstützung von Geschäftsentscheidungen auf Führungsebene.
    • Führung und Entwicklung eines Teams von Fachkräften sowie Förderung effizienter Finanzprozesse.

    Ihr Profil

    • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Accounting- und Controlling-Positionen innerhalb komplexer, internationaler Unternehmen.
    • Fundierte Erfahrung in der Finanzkonsolidierung, Berichterstattung und strategischem Finanzmanagement.
    • Nachweisbare Erfolge in der Durchführung von M&A-Prozessen sowie in der Integration unterschiedlicher Finanzsysteme.
    • Tiefgehende Kenntnisse relevanter Rechnungslegungsstandards und regulatorischer Anforderungen.
    • Führungserfahrung mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben.
    • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen zur Unterstützung von Unternehmensentscheidungen.
    • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Kommunikation in einem internationalen Umfeld.

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihres Tagessatzes bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Sina Hartung wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
    Gender-Hinweis
    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

  • Internationaler Gebietsverkaufsleiter (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist ein führender Hersteller von Lastfahrzeugen im Schwerlastverkehr wie zum Beispiel Zugmaschinen für Seehäfen, Industrie und Logistikzentren. Für die Betreuung, den Ausbau und die Entwicklung von Auslandsmärkten und Vertriebspartnern innerhalb eines bestimmten geografischen Gebietes suche wir einen Gebietsverkaufsleiter (all genders).
     
    • Branche: Maschinenbau/Nutzfahrzeuge
    • Standort: Baden Württemberg/Remote

    Ihre Aufgaben

    • Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien in Abstimmung mit der Vertriebsleitung
    • Technische Beratung und Projektierung von Lösungen
    • Aktive Neukundenakquise und kontinuierlicher Ausbau der Marktanteile
    • Angebotserstellung, -verfolgung, -verhandlung und Verkaufsabschluss
    • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, Analyse von Marktpotentialen
    • Führen von Jahresgesprächen mit den Handelspartnern
    • Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen

    Ihr Profil

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau und/oder Fahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Mehrjährige Vertriebserfahrung in den Branchen Bau- und Landmaschinen und/oder Transportlösungen Logistik, Seehafen oder Industrie
    • Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
    • Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
    • Aufgeschlossenheit, Kontaktfreude und Teamfähigkeit
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift,
    • Hohe Reisebereitschaft (ca. 30%)

    Die Rolle bietet

    • Anspruchsvolle Aufgabe im internationalen Vertrieb
    • Effizienz durch kurze Entscheidungswege
    • Umfangreiche Sozialleistungen, die Sie von einem fortschrittlichen Unternehmen erwarten können
    • Attraktives Gehaltspaket
    • Möglichkeit zum Home Office

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Wolfgang Reim, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.