This job is no longer available.
You can view related vacancies or set-up an email alert notification when similar jobs are added to the website using the buttons below.

[11590]Manager Key Accounts & CRM (m/w/d)

 

Job Description

Das Unternehmen

Unsere Mandantin ist eine erfolgreiche Verbundgruppe im Bereich Konsumgüter (Non-Food) mit mehr als 1000 Mitgliedern, mehr als 120 Mitarbeitenden und über 500 Mio. € Umsatz, mit Sitz an einem attraktiven Standort in der Metropolregion Nürnberg. Das Unternehmen hat Tochtergesellschaften in Österreich und den Niederlanden und beliefert Händler in 24 weiteren Ländern wie Luxemburg, Italien, Frankreich und Tschechien. Die Hauptaufgabe der Gruppe ist, die Wettbewerbsposition der Mitglieder nachhaltig zu stärken und diese gezielt in ihrer Geschäftstätigkeit zu unterstützen, damit sie ihren Kunden einen optimalen Service bieten können. Mit integrierten Ansätzen und vielfältigen Möglichkeiten über die gesamte Wertschöpfungskette hinweg bietet unsere Mandantin ihren Händlern wertvolle Serviceleistungen.

  • Branche: Unterhaltungselektronik / Handel
  • Standort: Fürth/Nürnberg, Bayern
  • Arbeitsort: vor Ort  

 

Ihr Aufgaben

  • Proaktive Betreuung eines definierten Kundenstammes (telefonisch und per Mail) als Account Manager:in
  • Ansprechpartner:in der Kunden bei Fragen zu Preisen, Produkten, Lieferfähigkeit, etc.
  • Durchführung regelmäßiger Kundengespräche zum Abgleich der Soll / Ist Situation (telefonisch, per Teams oder vor Ort)
  • Teilnahme an Messen und Road Shows
  • Enger Austausch mit anderen Fachbereichen wie z. B. Einkauf
  • Mitarbeit bei der Implementierung eines CRM-System basierten Dashboards
  • Umsetzung einer kurz- bis mittelfristigen Vertriebsstrategie – in Abstimmung mit der Abteilungsleitung
  • Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Einführung einer Reporting-Plattform / CRM-System
  • Umsetzung der Händler-Jahresplanung

 

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, alternativ entsprechende Berufsausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen
  • Berufserfahrung im Bereich Sales und / oder Kundenbetreuung
  • Kenntnisse im Vertrieb beratungsintensiver Produkte wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, Teams)
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis und hohe Umsatzorientierung
  • Analytische und selbständige Denk- und Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Empathie, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Organisations- und Problemlösungstalent verbunden mit einer „Hands-on-Mentalität“
  • Stark ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

 

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unsere Berater, Klaas Koolman wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

Gender-Hinweis
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

SIMILAR JOBS
  • Interim Director Engineering (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist ein Tochterunternehmen eines international tätigen, führenden Konsumgüterherstellers von Produkten des täglichen Bedarfs (FMCG). Es geht um ein globales Kompetenz-Zentrum für Maschinentechnik, Innovation, Produkttechnologie und Produktentwicklung, um Innovationen künftig
    noch schneller zu den Verbrauchern zu bringen.

    Für den Standort mit mehr als 200 Mitarbeitenden suchen wir kurzfristig einen INTERIM Director Engineering  (all genders).
    • Branche: Konsumgüter
    • Standort: Rheinland-Pfalz

    Ihre Aufgaben

    • Sie leiten alle Engineering-Aktivitäten der Unternehmensgruppe in den Bereichen: F&E, Engineering, technischer Außendienst, Linienproduktion für die Produktentwicklung, Fertigung, After-Sales, Konstruktion, Beschaffung, Montage
    • Sie beaufsichtigen die Aktivitäten und Funktionen am Standort: Arbeitssicherheit, Finanzen und HR
    • Formulierung sowie Umsetzung einer Strategie zur Erreichung eines optimalen Produktionsanlagenportfolios zur Steigerung der Leistung und Zuverlässigkeit der Produktionsanlagen
    • Bereitstellung von Beiträgen zu Finanzanalysen hinsichtlich des Kapitalbedarfs und der Investitionserträge für Produktionsanlagen
    • Bereitstellung von spezialisierter technischer Unterstützung für die Produktionsstandorte in Angelegenheiten, die die Fähigkeiten der lokalen Ingenieurteams übersteigen. Aktive Zusammenarbeit mit den lokalen Ingenieurteams
    • Zusammenarbeit mit F&E zur Bereitstellung von technologischer Unterstützung und Know-how in den frühen Phasen von Produktinnovationsinitiativen
    • Ausarbeitung und Umsetzung eines langfristigen Plans für den Standort, einschließlich Aktivitäten, Personalausstattung, Gebäude/Infrastruktur und Kosten

    Ihr Profil
    • Sie haben ein abgeschlossenes Ingenieurtechnisches Masterstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Sie bringen mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer Technologieprojekte mit
    • Sie weisen starke technische und menschliche Führungsqualitäten auf
    • Sie haben hervorragende analytische und problemlösende Fähigkeiten sowie ausgezeichnete Fähigkeiten im Umgang mit Stakeholdern
    • Sie bringen gute Kommunikationsfähigkeiten und Konfliktlösungsfähigkeiten sowie gute Präsentationsfähigkeiten mit
    • Sie arbeiten effizient und gut organisiert, haben ein gutes Zeitmanagement und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen
    • Sie sprechend fließend Deutsch und Englisch

    Kontakt
    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihres Tagessatzes und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Sina Hartung wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
    Gender-Hinweis
    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
  • Engineering Director & Site Leader (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist ein Tochterunternehmen eines international tätigen, führenden Konsumgüterherstellers von Produkten des täglichen Bedarfs (FMCG). Es geht um ein globales Kompetenz-Zentrum für Maschinentechnik, Innovation, Produkttechnologie
    und Produktentwicklung, um Innovationen künftig
    noch schneller zu den Verbrauchern zu bringen.
    Für den Standort mit mehr als 200 Mitarbeitenden suchen wir einen Engineering Director & Site Manager (all genders)
    • Branche: Konsumgüter
    • Standort: Rheinland-Pfalz

    Ihre Aufgaben

    • Sie leiten alle Engineering-Aktivitäten der Unternehmensgruppe in den Bereichen: F&E, Engineering, technischer Außendienst, Linienproduktion für die Produktentwicklung, Fertigung, After-Sales, Konstruktion, Beschaffung, Montage
    • Sie beaufsichtigen die Aktivitäten und Funktionen am Standort: Arbeitssicherheit, Finanzen und HR
    • Formulierung sowie Umsetzung einer Strategie zur Erreichung eines optimalen Produktionsanlagenportfolios zur Steigerung der Leistung und Zuverlässigkeit der Produktionsanlagen
    • Bereitstellung von Beiträgen zu Finanzanalysen hinsichtlich des Kapitalbedarfs und der Investitionserträge für Produktionsanlagen
    • Bereitstellung von spezialisierter technischer Unterstützung für die Produktionsstandorte in Angelegenheiten, die die Fähigkeiten der lokalen Ingenieurteams übersteigen. Aktive Zusammenarbeit mit den lokalen Ingenieurteams
    • Zusammenarbeit mit F&E zur Bereitstellung von technologischer Unterstützung und Know-how in den frühen Phasen von Produktinnovationsinitiativen
    • Ausarbeitung und Umsetzung eines langfristigen Plans für den Standort, einschließlich Aktivitäten, Personalausstattung, Gebäude/Infrastruktur und Kosten

    Ihr Profil
    • Sie haben ein abgeschlossenes Ingenieurtechnisches Masterstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Sie bringen mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer Technologieprojekte mit
    • Sie weisen starke technische und menschliche Führungsqualitäten auf
    • Sie haben hervorragende analytische und problemlösende Fähigkeiten sowie ausgezeichnete Fähigkeiten im Umgang mit Stakeholdern
    • Sie bringen gute Kommunikationsfähigkeiten und Konfliktlösungsfähigkeiten sowie gute Präsentationsfähigkeiten mit
    • Sie arbeiten effizient und gut organisiert, haben ein gutes Zeitmanagement und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen
    • Sie sprechend fließend Deutsch und Englisch

    Kontakt
    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Sina Hartung wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
    Gender-Hinweis
    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
  • Leiter Rechnungswesen (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant bietet individuelle Lösungen in den Bereichen Mobilität, Freizeit und Tourismus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen „Leiter Rechnungswesen (all genders)“
    • Branche: Dienstleistungen
    • Standort: Rheinland-Pfalz

    Ihre Aufgaben

    • Sie verantworten das vollständige Rechnungswesen des Unternehmens und der Tochterunternehmungen
    • Sie entwickeln und führen ein fachlich qualifiziertes und motiviertes Team von 5 Mitarbeitern
    • Sie sind Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Banken
    • Sie führen Liquiditäts- und Finanzplanungen durch
    • Sie erstellen und koordinieren die Jahresabschlüsse des Unternehmens und seiner Tochterunternehmungen
    • Sie erstellen regelmäßige Berichts- und Meldewesen
    • Sie verwalten Finanz- und Sachanlagen

    Ihr Profil
    • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft) oder eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen sowie erste Führungserfahrung auf
    • Sie haben vertiefte Kenntnisse im Forderungsmanagement, in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie in der Anlagenbuchhaltung
    • Sie bringen fundierte Erfahrung in der Rechnungslegung nach HGB und im Steuerrecht mit
    • Sie haben gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit Microsoft Dynamics NAV/Business Central

    Kontakt
    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Sina Hartung wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
    Gender-Hinweis
    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.