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[11626]INTERIM Technischer Projektmanager Photovoltaik (m/w/d)

 

Job Description

Das Unternehmen

Unser Mandant ist eine international tätige Unternehmensgruppe und gehört zu den wichtigsten Marktführern der Installationsbranche. Als Premiumanbieter umfasst das Sortiment mehr als 15.000 Produkte, zusätzlich wird den Kunden eine Komplettlösung innerhalb der Installationstechnik geboten.

Zur technischen Beratung des Unternehmens sowie der Begleitung und Umsetzung der Projekte zum Thema Photovoltaikanlagen suchen wir aktuell einen „INTERIM Technischen Projektmanager Photovoltaik“ (m/w/d)
  • Branche: Baumaterialien
  • Standort: Großraum Köln

Ihre Aufgaben

  • Durchführung der Technologiebewertung für Photovoltaik-Dach- und Freiflächenanlagen
  • Beratende Projektsteuerung von der Mitgestaltung der Ausschreibungsunterlagen, der Auswahl der Anbieter bis zur Inbetriebnahme von Photovoltaikanlagen an verschiedenen Standorten
  • Unterstützung bei der Flächenprüfung: Bewertung potenzieller Flächen und Projekte hinsichtlich der Umsetzbarkeit (Durchführung von Potentialflächenanalysen)
  • Identifikation und Bewertung der Bauvorhaben, Kalkulation der Wirtschaftlichkeit, Einschätzung von Risiken und Überführung in das bestehende Ausbauprogramm
  • Bewertung der Angebote im Hinblick auf Konzepte und technische Komponenten (z.B. Module, Anschlüsse, Einspeisung, Gesamtleistung (kWp), etc.)
  • Enge Zusammenarbeit mit Einlauf, Gebäudemanagement und Projektbeteiligten
  • Sicherstellung der Einhaltung maßgebender Gesetze, Verordnungen, Normen und Regelwerke in der Planung, z.B. Technische Anschlussbedingungen, relevante Baugesetzgebung, Bauleitverfahren
  • Begleitung von Genehmigungsverfahren und Bauphasen
  • Unterstützung beim weiteren internen Aufbau von Dach- und Freiflächen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro- oder Bauingenieurwesen
  • Oder einschlägige Erfahrung im Bereich erneuerbaren Energien und Photovoltaik- bzw. Mittelspannungstechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement
  • Berufserfahrung in Planung und Ausführung von Photovoltaikanlagen
  • Engagierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Reisebereitschaft
  • Gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
  • Sicheres, kompetentes Auftreten und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
 

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihres Tagessatzes und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Sina Hartung wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
Gender-Hinweis
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
 
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  • Gruppenleiter IT-Infrastruktur (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist einer der innovativsten und traditionsreichsten Anbieter für Produkte der Bahntechnik und genießt als Ideengeber und Hersteller großen Respekt bei den Bahngesellschaften und OEMs weltweit. Eine hohe Qualität in Verbindung mit einer hohen Kundenorientierung zeichnen das Unternehmen genauso aus, wie ein hohes Maß an Teamarbeit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir den versierten und engagierten Gruppenleiter IT-Infrastruktur (all genders) am Standort in NRW.
    • Branche: Bahntechnik
    • Standort: Nordrhein-Westfalen

    Ihre Aufgaben

    • Nachhaltige Modernisierung, Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
    • Erarbeitung der technischen IT-Strategie im Bereich Infrastruktur und Security
    • Sicherstellung eines zuverlässigen und performanten IT-Betriebs sowie stetige Verbesserung der IT Security
    • Fachliche und disziplinarische Führung des IT-Infrastruktur-Teams
    • Förderung der technischen und persönlichen Weiterentwicklung der Teammitglieder
    • Stetige Evaluierung neuer Technologien und Lösungen
    • Sicherstellung des IT-Supports gemäß den internen Service Level Agreements

    Ihr Profil

    • Studium im Bereich Informatik, Informationstechnik, angewandte Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur und IT-Security
    • Einschlägige Berufserfahrungen im IT-Projektmanagement bzw. in der Projektleitung von IT-Infrastrukturprojekten
    • Fundierte Kenntnisse in komplexen IT-Infrastrukturen, sowohl im Front- als auch im Backend-Bereich, einschließlich Server, Netzwerk- und Speicherlösungen sowie gängigen Betriebssystemen
    • Sehr gute Kenntnisse in moderner IT-Sicherheitsstruktur
    • Erste Führungserfahrung (z.B. Teamleitung) ist von Vorteil
    • Sehr gute analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
    • Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz
    • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

    Die Rolle bietet

    • Eine anspruchsvolle Position in einem dynamischen und kontinuierlich wachsenden Unternehmen mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten und einer Langfristperspektive
    • Ein mittelständisches und international geprägtes Arbeitsumfeld
    • Ein attraktives Gehaltspaket

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Matthias Ludwig wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

    Gender-Hinweis
    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
     
  • Kundendienstleiter (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist ein führender Vermieter von Baumaschinen und Baugeräten in Deutschland. Für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung des technischen Services für den Kundendienst und den Ersatzteilverkauf suchen wir einen Kundendienstleiter (all genders). Der Kundendienstleiter (all genders) ist an in Süddeutschland für die die Führung und Motivation des Werkstatt- und Ersatzteilpersonals sowie der fachlichen Führung des technischen Personals verantwortlich.
    • Branche: Baumaschinen/Baugeräte
    • Standort: Südwestdeutschland

    Ihre Aufgaben

    • Steuerung und Führung der Werkstattleitung, der Mitarbeiter des Ersatzteilverkaufs, sowie der kaufmännischen Mitarbeiter (all genders) in der Servicebearbeitung/-abrechnung
    • Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstammes und Ausbau im Kundendienst sowie Ersatzteilvertrieb durch bspw. Kundenbesuche
    • Ausbau des Marktanteils im technischen Service und Ersatzteilverkaufs
    • Sicherstellung eines reibungslosen organisatorischen Ablaufs in allen Servicewerkstätten
    • Organisation und Durchführung aller üblichen After-Sales-Maßnahmen
    • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, Analyse von Marktpotentialen
    • Verhandlung von Rahmenvereinbarungen und Wartungsverträgen mit externen Kunden

    Ihr Profil, das erwarten wir von Ihnen

    • Technische Ausbildung und kaufmännische Zusatzqualifikation (Meister, Techniker, Ingenieur) oder abgeschlossenes Studium
    • Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen oder gleichen Position, vorzugsweise Baumaschinen/Baugeräte, Nutzfahrzeuge, Bauunternehmen oder Hydraulikdienstleister
    • Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
    • Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
    • Aufgeschlossenheit, Kontaktfreude und Teamfähigkeit
    • Empathie und Führungskompetenz
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert
    • Sicherer und routinierter Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
    • Reisebereitschaft
    • Sehr gute MS Office Anwenderkenntnisse

    Die Rolle bietet

    • Anspruchsvolle Aufgabe im Kundendienst mit Gestaltungsspielraum
    • Effizienz durch kurze Entscheidungswege
    • Umfangreiche Sozialleistungen, die Sie von einem fortschrittlichen Unternehmen erwarten können
    • Attraktives Gehaltspaket
     

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Wolfgang Reim, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

     

  • Projekt-Konstrukteur (all genders)
    Projekt-Konstrukteur (all genders)

    IN KÜRZE
    • Eine attraktive Position in einem international agierenden Unternehmen, das zu den Besten seiner Branche zählt
    • Ein modernes Arbeitsumfeld mit vielfältigen inhaltlichen Entwicklungsmöglichkeiten, flachen Hierarchien und einer besonderen Kundennähe
    • Eine fachlich interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe in einem lebendigen Arbeitsumfeld
    • Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihre Berufserfahrung und Ihre Kenntnisse anerkennt
    • Inner- und außerbetriebliche Weiterbildung


    DAS UNTERNEHMEN

    Innovationskraft und über 16 Jahre Spezialwissen bestimmen den Erfolg unseres Klienten. Als führender Anbieter zukunftsweisender Technologien in den Bereichen Förder- und Automatisierungstechnik betreuen rund 50 Mitarbeiter des Unternehmens im Raum Freiburg und München die Kunden aus unterschiedlichsten Zielbranchen
    Um das bisherige Unternehmenswachstum auch weiterhin durch modernes und zukunftsfähiges Spezialwissen sicherzustellen, suchen wir Sie für diese Position.


    IHRE AUFGABEN
    • Planung von Anlagenverläufen mit vorgegebenen Fördertechnikkomponenten
    • Konzeptplanung und Konzepterstellung
    • Bestimmung und Auslegung von Detailkomponenten
    • Berechnung funktionsrelevanter Bauteile
    • Festlegung von technischen Abläufen in Taktzeitdiagrammen und Technologieschemata
    • Erstellen von Detail- und Übersichtszeichnungen
    • Ausarbeitung von Konstruktionen
    • Festlegung technischer Bauteile
    • Kommunikation zwischen den Abteilungen und Kunden
    • Betreuung von Unterlieferanten und Dienstleistern

    IHR PROFIL
     
    • Anforderung für diese Aufgabe ist Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens, idealerweise mit Vertiefung im Bereich Konstruktion/Fördertechnik oder eine vergleichbare Berufsausbildung als Techniker.
    • Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen der Fördertechnik
    • Das Beherrschen von idealerweise Autodesk Inventor und AutoCAD oder vergleichbaren CAD-Programmen setzen wir voraus
    • Erfahrung mit dem Zeichnungsverwaltungssystem Vaut wären von Vorteil
    • Fähigkeit zur Selbstorganisation und selbstständigen Arbeiten
    • Sicher Umgang mit MS-Office
    • Mitarbeiterführung (fachlich), Mitarbeitermotivation und Konfliktmanagement sind für Sie gelebte Praxis
    • Gute Englischkenntnisse (B1-B2)
    • Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab


    Nach Eingabe Ihrer persönlichen Daten werden Sie durch unseren Bewerbungsprozess geführt. Unser Berater Kai Hermann am Standort Ahaus freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen. Bitte halten Sie die wichtigsten Dokumente als PDF-Dateien bereit.