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[10948]Senior Product Manager Aerial Work Platforms m/f/d
Job Description
The Company
Our client is one of the largest manufacturers of construction machinery and offers a wide range of powerful machines. The focus is on hydraulic excavators, earthmoving machines, cranes and harbour handling equipment.
We are looking for an experienced Product Manager for the Aerial Working Platform business unit.
- Sector: Mechanical Engineering
- Location: Germany
Your Main Tasks
- Setting up and leading an R&D team
- Development and updating of the overall product development strategy
- Coordinating and communicating centre/interface between the European AWP market (customers, dealers, sales, service) and the business unit in the manufacturing plant
- Identifying product trends from markets, customers, industry applications and developing proposals for future action
- Improving existing products, closing gaps in the product portfolio
- Support the development of the dealer network and brand promotion
- Carry out competitive comparisons and benchmark analyses (technical, commercial, application)
- Monitor and analyse cost structure amd optimize with other departments
Your Profile
- University Degree in Mechanical Engineering or comparable resp. similar. Alternatively, degree in business economics, or MBA, but need of engineering skills
- Working experience in Europe within AWP Industry in marketing or similar functions
- Strong customer orientation
- Excellent communication skills to all levels
- Cross cultural agility and sensivity
- Professional English, both verbal and in writing
- Team player with experience of directing and motivating team members and stake holders
The Role Offers
- Challenging task in the international R&D sector
- Efficiency through short decision-making processes
- Extensive social benefits that you can expect from a progressive company
- Very attractive salary package and company pension scheme
Contact
We are looking forward to receiving your online application preferably with a cover letter to our consultant Mr. Wolfgang Reim, stating your salary expectations or your current salary and your earliest possible starting date. Please have the most important documents ready as PDF files. We will contact you as soon as possible.
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INTERIM Head of IP Management (all genders)
Das Unternehmen
Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein internationales Familienunternehmen mit einer langjährigen Geschäftshistorie in der metallverarbeitenden Industrie. Für die Unternehmensgruppe mit weltweit ca. 10000 Mitarbeitern suchen wir einen erfahrenen INTERIM Head of IP Management (all genders).- Branche: Metallverarbeitende Industrie
- Standort: Baden Württemberg, (Remote-Tage nach Rücksprache möglich)
Ihre Aufgaben bei diesem Projekt
- Entwicklung des IPM-Teams, um die strategischen Ziele des Unternehmens zu unterstützen
- Fachliche und disziplinarische Führung von 4 Mitarbeitern
- Sicherstellung der rechtlichen Compliance in Bezug auf geistiges Eigentum
- Durchführung von Recherchen zur Identifizierung von relevanten Patenten, Marken und Designs
- Dokumentation und Pflege der bestehenden und neu erworbenen Schutzrechte
- Begleitung bei der Eintragung neuer Patente, Marken und Designs
- Abwehr von Forderungen dritter aus angeblicher Verletzung ihrer Schutzrechte
- Erstellung von Kooperationsverträgen zur Sicherung und Nutzung von geistigem Eigentum
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Intellectuell Proberty Management, ideallerweise in einem internationalen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Patentrecht, Markenrecht, gewerblicher Rechtsschutz und Wettbewerbsrecht
- Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit Schutzrechts- und Recherchedatenbanken
- Kommunikationsfähigkeit und Interkulturelle Kompetenz
Projektdaten
- Dauer: 4 - 6 Monate
- Umfang: 4 -5 Tage pro Woche, Remote-Tage nach Absprache möglich
- Start: schnellstmöglich
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Tagessatzes (Vor-Ort und remote) und der Nennung Ihres frühestmöglichen Starttermins. Unser Berater Herr Wolfgang Reim wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
Gender-Hinweis
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
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International Key Account Manager (all genders)
Das Unternehmen
Unser Mandant ist ein Hersteller von gewerblichen Einbaugeräten mit Sitz im Raum Stuttgart und gehört zu den bekanntesten und erfolgreichsten seiner Branche. Mit einer langen Tradition und einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation bedient das Unternehmen Kunden weltweit. Zur Verstärkung des Teams suchen wir derzeit einen erfahrenen „International Key Account Manager (all genders)“ in Vollzeit.- Branche: Technische Investitionsgüter
- Standort: Großraum Stuttgart
Ihre Aufgaben
- Kontinuierliche Beobachtung und Bewertung der Wettbewerbssituationen
- Identifikation der individuellen Bedürfnisse und Anforderungen der Bestandskunden
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern
- Vorstellen von Neuheiten beim Kunden
- Vorbereitung und Verhandlung von Preisen, Angebot und Verträgen
- Planung und Durchführung von internationalen Kundenbesuchen bzw. Regelterminen
Ihr Profil
- Kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium;
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management und in kaufmännischen Prozessen
- Hohe Reisebereitschaft
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Anna Zieglowski wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
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Leitung Entwicklung (m/w/d)
Das Unternehmen
Unser Mandant ist ein führendes mittelständisches Unternehmen, das sich auf die Entwicklung, Produktion und den internationalen Vertrieb hochwertiger Kräne spezialisiert hat. Innovationskraft, hoher Qualitätsanspruch und starker Kundenfokus zeichnet dieses Traditionsunternehmen mit Standort in der Obersteiermark aus.
Zur strategischen Ausrichtung des Produktportfolios und Forcierung des weiteren Wachstums und wird eine engagierte, proaktive und technisch versierte Persönlichkeit für die Leitung des Bereichs Entwicklung gesucht. Diese Rolle berichtet direkt an die Geschäftsführung und übernimmt eine Schlüsselrolle im Unternehmen, indem sie innovative Lösungen vorantreibt und bestehende Produkte weiterentwickelt.
Branche: Maschinenbau | Crane Manufacturer
Standort: Murtal | Steiermark | ÖsterreichIhre Aufgaben
- Sie führen ein Team von erfahrenden Technikern und Ingenieuren und übernehmen die Gesamtverantwortung für die Produktentwicklung
- Leitung und Steuerung des gesamten Entwicklungsprozesses von der Konzeptphase bis zur Serienreife
- Umsetzung der Produkt-Roadmap und Weiterentwicklung der aktuellen Produkte
- Entwicklung von neuen Produktideen und -konzepten unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen, Markttrends und technologischen Entwicklungen
- Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards
- Kontinuierliche Optimierung der Entwicklungsprozesse und -methoden zur Steigerung der Effizienz und Innovation
- In der Umsetzung unserer Entwicklungs-Strategie fördern Sie die Kooperation mit externen Partnern und Forschungseinrichtungen und arbeiten eng mit allen internen Fachbereichen zusammen
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Universität, FH), Schwerpunkt Maschinenbau
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Auslegung und Konstruktion von Maschinen/ Maschinenbaukomponenten
- Sehr gute Kenntnisse in der statischen und dynamischen Simulation und Berechnung von Maschinenkomponenten, CAD-Know How (Solid Works)
- Hohe Kenntnisse im Produktentstehungsprozess, Innovationsprozess, Änderungsmanagement, Baukastenprinzip sowie Einzelfertigung
- Erfahrung in der Anwendung von Innovations- und Produktentwicklungsprozessen, Entwicklungsmethoden sowie normativen Vorgaben
- Hohe Kunden- und Lösungsorientierung
- Strukturierte, ergebnisorientierte und proaktive Arbeitsweise
- Proaktives Mindset und Umsetzungsstärke
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Die Rolle bietet
- Abwechslungsreiche und zukunftsgerichtete Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
- Breites Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum
- Führungsrolle in einem österreichischen Maschinenbauunternehmen
- Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Chance zur persönlichen Weiterentwicklung
Startdatum: Ab sofortKontakt
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, etwaige Zeugnisse als pdf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Maria Schönhofer-Holler wird sich im Anschluss mit Ihnen in Verbindung setzen.
Gender-Hinweis
Wir richten uns an Frauen und Männer im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes gleichermaßen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
EO Executives Austria
Executive Search & Interim Management
https://www.eoexecutives.at