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[10882]Interim Regional Finance Manager (Europe/Africa) (f/m/d)

 

Job Description

Interim Regional Finance Manager (Europe/Africa) (f/m/d)


The Company
Sector: Technical ceramics
Location: Hessen and Remote
 

Our customer is a medium-sized, leading manufacturer of technical ceramics and systems for the foundry industry, especially crucible products for use with all non-ferrous metals.


Your Main Tasks

  • Lead all financial planning and analysis for the region including forecasting, budgeting, and presentation of monthly financial results.
  • Business partnering with the regional General Manager (Europe and Africa).
  • Providing quality and insightful reporting and analysis to regional management.
  • Using the Shared Service Team as support, take overall responsibility for the presentation of monthly financial results
  • Identifying key drivers to performance demonstrating an ability to communicate these drivers clearly to key stakeholders.
  • P&L accountability.
  • Financial Controlling.
  • Management and optimisation of working capital within the region.
  • Ownership of the annual budgeting process for the region.
  • Preparation and timely submission of local statutory reporting including taxation.
  • Supporting investment proposals with high quality, reasoned financial analysis.
  • Day to day management of a finance analyst and students based at site.
  • Ownership of adhoc tasks as requested by the Finance Director.

 

Your Profile

  • Professional finance qualification or a degree in a relevant subject.
  • Minimum 8-10 years’ experience in finance operations and FP&A.
  • Self-starter, can-do attitude, high engagement levels.
  • Advanced Excel modelling skills.
  • ERP experience required, SAP is preferred.
  • Business fluent German and English.


Location: Hessen and remote
Start: ASAP
Duration: 3 to 6 months
Scope: Full-time (5 days per week)
Daily rate: Please state your all-in daily rate

 

Contact
We are looking forward to receiving your online application (English) including project list preferably with a cover letter to our consultant, Mr. Matthias Ludwig, stating your daily rate and your earliest possible availability. We will contact you as soon as possible.

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  • Logistikleiter (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich Haustechnik, das sich durch langjährige Erfahrung, Qualität und Innovation auszeichnet. Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit bedient das Unternehmen Kunden weltweit und ist ein verlässlicher Partner für Handwerk, Kommune und Industrie. Zur Verstärkung des Teams suchen wir derzeit einen „Logistikleiter (all genders)“.
    • Branche: Großhandel Haustechnik
    • Standort: Hessen

    Ihre Aufgaben

    • Koordination verschiedener Lagerstätten
    • Verbesserung und Lenkung der täglichen Abläufe im Warenfluss
    • Gewährleistung eines störungsfreien Ablaufs sowie der Organisation der Lagerlogistik
    • Sicherstellung der Qualität bei der Auslieferung

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Logistik oder ähnliche Qualifikationen
    • Langjährige Tätigkeit in vergleichbaren beruflichen oder Führungsfunktion
    • Gute MS-Office Kenntnisse
    • Erfahrung mit LV-Systemen
    • Bestenfalls Branchenkenntnisse

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Anna Zieglowski wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
    Gender-Hinweis
    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
     
  • Abteilungsleiter Pulverbeschichtung (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen aus dem Bereich der Oberflächenbeschichtung, welches mit seiner Qualität und Technologie seine Kunden begeistert. Zu den Kunden zählen namhafte Hersteller aus der Automobilindustrie, aber auch namhafte Kunden aus Schlüsselindustrien. Das Unternehmen ist bereits seit vielen Jahren erfolgreich tätig, solide aufgestellt und wächst mit 2-stelligen Raten pro Jahr. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir einen Abteilungsleiter Pulverbeschichtung (all genders).
    • Branche: Automotive / Oberflächentechnik
    • Standort: Nördliches Baden-Württemberg

    Ihre Aufgaben

    • Sie sind disziplinarisch und fachlich verantwortlich für die Abteilung Pulverbeschichtung und das dazugehörige Team.
    • Sie planen die Fertigung unter Beachtung von Terminen und Ressourceneinsatz und stellen die Qualität und termingerechte Lieferung der Teile sicher, unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben.
    • Gemeinsam mit dem Leiter Produktion und Ihrem Team verbessern Sie die Prozesse kontinuierlich und steigern den Output.
    • Sie nutzen Kennzahlen zur Steuerung Ihrer Abteilung und führen bei Abweichungen geeignete Maßnahmen durch.
     

    Ihr Profil

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung
    • Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle oder sind Anwendungstechniker oder Rüstoptimierer im Bereich Pulverbeschichtung
    • Idealerweise haben Sie bereits erste Führungserfahrung in der Produktion gesammelt
    • Sie sind strukturiert und nutzen gerne methodische Werkzeuge
    • Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit umsetzungsorientierter Arbeitsweise.

    Die Rolle bietet

    • Ein solide aufgestelltes Unternehmen mit deutlichem Wachstumspotential im Bereich der Oberflächentechnik.
    • Innovative Technologien, die zukunftsweisend und nachhaltig sind.
    • Entwickeln Sie sich im Unternehmen weiter und wachsen Sie gemeinsam.
     

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater. Herr Philipp Fellmann wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

    Gender-Hinweis
    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

  • Senior Product Manager (all genders)

    Das Unternehmen 

    Für unsere Mandantin, einem weltweit führenden Markenhersteller von optischen Speichermedien, USB-Laufwerken, Speicherkarten, Festplatten und SSDs (Solid State Drives), suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Product Manager (all genders), mit Führungsverantwortung.

    Die Technologieführerschaft und die Stärken des Unternehmens in den Bereichen Forschung & Entwicklung garantieren im Zusammenspiel mit der anspruchsvollen Qualitätskontrolle erstklassige Produkte und Technologien.

    Mit einer familiären Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem hoch engagierten Team bietet das Unternehmen ein spannendes, hoch innovatives und motivierendes Arbeitsumfeld.

    Zur Führung des Produktmanagement Teams suchen wir im Bereich Produktmanagement eine/n engagierte/n und versierte/n Senior Product Manager (all genders). 

    Branche: Unterhaltungselektronik, Speichermedien 
    Standort: Raum Frankfurt a.M.
     

    Ihre Aufgaben 

    • Sie übernehmen die operative Führung des Storage Produktportfolios inklusive aller darin enthaltenen Produktlinien, sowie die Führung des Produktmanagementteams, bestehend aus 3 Personen.
    • Die Anleitung, Coaching, Mentoring und Weiterentwicklung des Teams ist neben der operativen Führung der Produktlinien eine Ihrer Hauptaufgaben.
    • Sie planen und entwickeln die jährliche Produkt Roadmap und Marketingplanung.
    • Sie steuern das Sales Team mit entsprechenden Informationen und Aktionen an und sichern so die Umsätze im Zielmarkt.
    • Die Koordination und das Monitoring der Supply Chain in Zusammenarbeit mit der Logistikabteilung & Operations fällt in Ihren Bereich.
    • Sie verantworten mit Ihrem Team die Planung, Budgetierung und das Forecasting in Value und QTY für das Produktportfolio.
    • Die Entwicklung und das Sourcing mit der Produktion in Asien steuern Sie verantwortlich. 
    • Sie übernehmen die Planung, Koordination der Erstellung von Marketingkampagnen in Zusammenarbeit mit Ihrem Team und der Marketingabteilung.
    • Produktschulungen für interne und externe Ansprechpartner fallen in Ihren Bereich.
    • Teilnahme an Messen, Kundengesprächen und internationalen Planungsmeetings gehören zu Ihren Aufgaben.

      

    Ihr Profil 

    • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder ähnlichen Bereichen oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung. 
    • Idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement. Bestenfalls im Bereich Speichermedien.
    • Wirtschaftliches Denken und Handeln zeichnen Sie aus.
    • Ein hohes Engagement sowie Freude an Kommunikation, interdisziplinärem Teamerfolg und Durchsetzungsstärke gehören zu Ihren Eigenschaften.
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Verhandlungssicher).
    • Eine hohe Technikaffinität setzen Sie insbesondere bei der Planung von Produktneuheiten ein.
    • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein sehr gutes Zahlenverständnis zählen Sie zu Ihren Stärken.
    • Reisebereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu internationalen Planungsmeetings.

      

    Wir bieten 

    • Einen abwechslungsreichen und dynamischen Arbeitsplatz bei einem der Marktführenden Unternehmen.
    • Eine offene und wertschätzende Mentalität in einem jungen Team.
    • Viel Raum für Gestaltung und eine hohe Eigenverantwortung.
    • Eine flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege.
    • Eine wettbewerbsfähige Gehalts- und Provisionsstruktur.
    • Eine betriebliche Altersversorgung.
    • 30 Tage Urlaub
    • alle 5 Jahre ein weiterer Urlaubstag pro Jahr (summierend).
    • nach 7 Jahren ein zusätzliches halbes Monatsgehalt 
    • Kostenlose Getränke.
    • Eine strukturierte Einarbeitung.
    • Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • Home-Office. 

     

    Kontakt 

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse) an unseren Berater Herrn Klaas Koolman unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Herr Koolman wird sich dann mit Ihnen in Verbindung setzen. 

     

    Gender-Hinweis 

    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.