Das Unternehmen Unser Mandant ist Teil einer erfolgreichen, international tätigen Unternehmensgruppe und hat sich auf die Herstellung und Bearbeitung hochwertiger Metallprodukte für die Automobilzulieferindustrie spezialisiert. Gesucht wird einen umsetzungstarken HR Manager mit Allrounderprofil (all genders) mit Berichtslinie an die Geschäftsleitung.   Branche: Automotive Standort: Thüringen   Ihre Aufgaben Strategische und operative Verantwortung für alle HR-Aufgaben am Standort entlang des gesamten Employee-Lifecycles Entwicklung und Umsetzung einer wirksamen HR-Strategie als Unterstützung zur Erreichung der Unternehmensziele Auf- und Ausbau sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Prozesse Vorantreiben aller Recruiting-Aktivitäten und Stärkung der Employer-Branding-Maßnahmen zur klaren Positionierung des Unternehmens in der Region Sicherstellung einer qualifizierten Aus- und Weiterbildung für alle Bereiche der Belegschaft sowie eines Performance- und Talentmanagements Proaktive HR-Unterstützung bei Maßnahmen der Organisationsentwicklung, Restrukturierung, Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Verbesserung der Kostenstruktur Sparring-Partner für Geschäftsführung und Führungskräfte in allen HR-Fragen (operativ, formal und arbeitsrechtlich) Steuerung Personalplanung in Bezug auf Kapazitäten, Kosten, Qualifikationen Sicherstellung einer effizienten Personaladministration und Payroll Führung eines kleinen Teams. Ihr Profil Abgeschlossenes kaufmännisches Studium der Betriebswirtschaft mit Zusatzausbildung Personalwesen oder Studium Personalwirtschaftslehre oder verwandte Ausbildungen mit HR Schwerpunkten, Erwachsenbildung Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich in der produzierenden Industrie, vorzugsweise dem mittelständischen Umfeld Erfahrung in Optimierung von Organisationen und von HR-Prozesse inklusive Digitalisierung Fundierte Kenntnisse und Praxis in den relevanten juristischen Themen wie Individual- und Kollektiv-Arbeitsrecht Begeisterungsfähige Führungskraft mit hoher Eigenmotivation, profundem betriebswirtschaftlichen Verständnis sowie Initiative und Umsetzungsstärke Empathische und verbindliche Persönlichkeit mit strukturierter und konzeptioneller Arbeitsweise Gute Englisch-Kenntnisse   Die Rolle bietet Ein mittelständisch geprägtes Arbeitsumfeld Anspruchsvolle Aufgaben mit der Möglichkeit, Themen langfristig entwickeln zu können Eine der Aufgabe und der Verantwortung adäquate Vergütung   Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Philipp Fellmann, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.   Gender-Hinweis: Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das Unternehmen Branche:   Photonik | Laser Standort:   Jena Werden Sie Teil eines weltweit führenden Anbieters von synthetischem Quarzglas und Preformen für Spezialfasern. Eingebunden in die weltweit agierende Unternehmensgruppe verfügt das mittelständische Unternehmen über mehr als 40 Jahre Expertise und Innovation in der Herstellung von High-Tech-Materialien für die optische Industrie, Laser- und Medizintechnik. Als Product Manager (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen in Optik und Herstellung optischer Materialien werden Sie maßgeblicher Wegbereiter für das weitere Unternehmenswachstum. Ihre Aufgaben In enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung verantworten Sie den Ausbau und die Entwicklung des Marktanteils auf dem Gebiet von synthetischem Quarzglas und Preformen für Spezialfasern Durch Analyse von Markt, Anwendungsfeldern, Produkten und Wettbewerb bringen Sie neue Impulse und Geschäftsideen ins Unternehmen Sie betreuen bestehende Kunden und Partner mit Fokus auf Neuakquise und OEM Großkunden Mit der Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften, Angeboten und Vertragsunterlagen, Dokumentationen und Produktbeschreibungen werden Sie zur Schnittstelle des Unternehmens zu Endnutzern, Distributoren und OEMs Sie vertreten das Unternehmen auf internationalen Messen und Konferenzen, schulen Kunden und Distributoren Bereichsübergreifend arbeiten Sie eng mit Entwicklung und Fertigung an der Steigerung von Umsatz und Ergebnis des Unternehmens Ihr Profil Hoch- oder Fachschulabschluss - vorzugsweise mit Schwerpunkten in Physik, Optik, Feinwerktechnik oder Materialwissenschaft Umfassende Kenntnisse über optische Materialien und deren Anwendung Berufserfahrung in der glasverarbeitenden oder optischen Industrie sowie im Vertrieb, Projekt- oder Produktmanagement Sehr gute analytische Fähigkeiten und Gespür für Technologie Ausgezeichnetes Verständnis von Vertriebs-, Geschäftsentwicklungs- und Account-Management-Prozessen Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit gepaart mit interkultureller Kompetenz Bereitschaft zu nationaler und internationaler Reisetätigkeit Die Rolle bietet Raum zur persönlichen Entfaltung in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer agilem Unternehmenskultur, in der es Spaß macht Ideen, Kraft und Initiative einzubringen Ein attraktives leistungsorientiertes Vergütungspaket mit ansprechenden Zusatzleistungen Selbstbestimmtes, flexibles Arbeiten mit Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeiten Entwicklungsmöglichkeiten und permanentes Weiterbildungsangebot Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Partner, Herr Michael Gebauer wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.