Gesamt – Vertriebsleiter / Geschäftsführer in Spe (m /w/ d) IN KÜRZE   Eine attraktive Position in einem international agierenden Unternehmen, das zu den Besten seiner Branche zählt Ein modernes Arbeitsumfeld mit vielfältigen inhaltlichen Entwicklungsmöglichkeiten, flachen Hierarchien und einer besonderen Kundennähe Eine fachlich interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe in einem lebendigen Arbeitsumfeld Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihre Berufserfahrung und Ihre Kenntnisse anerkennt Inner- und außerbetriebliche Weiterbildung DAS UNTERNEHMEN Innovationskraft und über 50 Jahre Spezialwissen bestimmen den Erfolg unseres Klienten. Als führender Anbieter zukunftsweisender Technologien in den Bereichen Anlagen -und Fördertechnikkonzepten sowie Systemanbieter rund um die Fördertechnik, betreuen rund 240 Mitarbeiter der Unternehmensgruppe die Kunden aus unterschiedlichsten Zielbranchen in der Fördertechnik. Für das Tochterunternehmen mit rund 80 Mitarbeitern suchen wir im Raum Münsterland und Bayern einen Gesamt – Vertriebsleiter / Geschäftsführer in Spe (m/w/d). IHRE AUFGABEN   Kunden-Markt und Wettbewerbsknohow sowie Ableitung der dafür notwendigen Produkt- und Marktstrategie Weiterentwicklung der Kunden und Märkte sowie Erschließung neuer Märkte Netzwerkpflege und Aufbau zu Entscheidern in dem Marktumfeld Profit & Lost Verantwortung im Vertrieblichen Umfeld Fachliche und disziplinarische Führung der Vertriebsmitarbeiter Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeiter im Team Kaufmännische Verantwortung für Aufträge und Verträge Sicherstellen der Zielerreichung in Absprache mit Der Geschäftsführung Enge Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen, insbesondere zur Optimierung der Abläufe und Prozesse Teilnahme an Workshops, Messen und anderen Marketingveranstaltungen Sie sind verantwortlich für den Aufbau, die kontinuierliche Entwicklung und Betreuung unserer Social-Media-Kanäle Marketingplanung und Budgetierung Überwachung und Analyse der Performance unserer Social-Media-Aktivitäten, einschließlich Werbe.Konversion Rates, Verweildauer der Kunden usw., um fundierte Datenanalysen und Erkenntnisse für strategisches Entscheidungen zu liefern IHR PROFIL   Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau oder vergleichbarer technischer orientierter Abschluss, zB. Wirtschaftsingenieur, reine Kaufleute nur mit klarer Technik-Kompetenz Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Förder- und Antriebstechnik Echte Begeisterung für den Vertrieb und eine gezielte Neukundengewinnung Ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse Mehrjährige, erfolgreiche Vertriebspraxis im Außendienst Fähigkeit zur Selbstorganisation und selbstständigen Arbeiten Sicher Umgang mit MS-Office Sehr gute (C1) Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab Aufbau von Vertriebsstrukturen im europäischen Ausland Nach Eingabe Ihrer persönlichen Daten werden Sie durch unseren Bewerbungsprozess geführt. Unser Berater Kai Hermann am Standort Ahaus freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen. Bitte halten Sie die wichtigsten Dokumente als PDF-Dateien bereit.  

Das Unternehmen Unser Mandant, die Neenah Gessner GmbH, ist ein weltweit führendes Unternehmen zur Entwicklung und Herstellung von Spezialmaterialien aus Papier. Sie ist Teil des US-Konzerns Mativ Inc. mit ca. 5.500 Mitarbeitern und produziert eine Vielzahl von Lösungen, wie Filtermaterialien für Autos, LKWs, Luftreinhaltung und Gesichtsmasken. Ebenso produzieren sie Trägermaterialien für Klebebänder und Schleifpapiere aber auch innovative Materialien für nachhaltige Verpackungslösungen. Global aufgestellt, aber lokal in Bruckmühl und Feldkirchen-Westerham fest verwurzelt, sorgen rund 660 Mitarbeiter für innovative Produkte und Spitzenleistung. Für eine Nachbesetzung mit neuer Aufstellung suchen wir einen finanzerfahrenen C-Level-Manager, der als Kaufmännischer Geschäftsführer neben der Führung seiner Resorts auch für die strategische und operative Entwicklung der deutschen Gesellschaften verantwortlich zeichnet und den derzeitigen Erfolg den Unternehmens auch mittel- und langfristig sicherstellt.   Branche: Herstellung von Spezialpapieren Standort: Bruckmühl, Bayern  Ihre Aufgaben In Ihrer Funktion als kaufm. Geschäftsführer berichten Sie an den Segmentleiter Filtration & Advanced Materials (FAM) und sind für die operative wie auch strategische Geschäftsführung der Ressorts Finanzen & Steuern, Controlling, IT und Einkauf in den deutschen Gesellschaften zuständig und zusätzlich gemeinsam mit ihm für die erfolgreiche Leitung und Weiterentwicklung der beiden Unternehmen verantwortlich Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören: Weiterführung und Sicherstellung aller kaufmännischen Prozesse sowie betriebswirtschaftliche Steuerung und Controlling der Wirtschaftlichkeit der deutschen Gesellschaften mit Blick auf gewinnorientiertes Wachstum Strategische Unternehmensführung: Definition der Unternehmensziele vor dem Hintergrund der Veränderungen im Kundenumfeld; Entwicklung, Umsetzung und Controlling der mittel- und langfristigen Unternehmensstrategien Mitarbeiterführung und -förderung des ca. 30-köpfigen Teams: effizienter Einsatz, zielorientierte Verteilung der Aufgaben sowie Coaching Ihrer Führungskräfte Initiierung sämtlicher Maßnahmen zur Prozess-, Kosten-, Zeit- und Qualitätsoptimierung aller Unternehmensbereiche Sicherstellung der IT-Systeme (Informationssicherheit, Effizienz) Berichterstattung/ Kommunikation: Einberufung von Gesellschafterversammlungen sowie regelmäßige Berichterstattung an Gesellschafter und Vorstand über aktuelle Unternehmensentwicklungen Repräsentation des Unternehmens sowohl intern als auch in der Öffentlichkeit; Vertretung des Unternehmens gegenüber Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Rechtsanwälten, Banken, Versicherungen und Behörden Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften bzw. vergleichbares Studium mit ergänzendem Schwerpunkt Finanzwesen Langjährige Erfahrung in vergleichbarer Position und in kaufmännischen, betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Themen in mittelständischen, international tätigen Produktionsunternehmen Idealerweise Erfahrungen mit internationalen Matrixorganisationen und in der Zusammenarbeit in einem US-Konzern Erfahrung in der Umstellung von ERP-Systemen, idealerweise SAP Kooperativer, motivierender und verbindlicher Führungsstil Cross-funktionale Qualifikationen: verschiedene Teams zusammenzuführen, die Performance der Mitarbeiter zu fördern und als Schnittstelle für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu sorgen. Souveränes Auftreten, starke Kommunikationsfähigkeit über unterschiedliche Interessensgruppen hinweg Hohes analytisches und strategisches Denken sowie Fähigkeit zur Datenanalyse und -Interpretation Kombination aus strategisch-konzeptionellem Mindset und Hands-on-Mentalität mit pragmatischer Umsetzungsstärke Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die Position bietet Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem sehr erfolgreichen mittelständischen Unternehmen im internationalen Umfeld Umfassender Verantwortungsbereich mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Möglichkeit, ein Unternehmen mit viel Potential durch eine strategische Transition auch zukünftig auf Erfolgskurs zu halten Attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Benefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Klaus Stiegeler wird sich zeitnah mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.