Das Unternehmen Unser Mandant ist technologisch führender und marktetablierter Anbieter von Software zur Cognitive Process Automation. Mehr als 3.000 Kunden aus allen Branchen vertrauen bei der Optimierung ihrer dokumentzentrierten Geschäftsprozesse auf die innovativen Lösungen unseres Kunden. Als erfolgreichstes Spin-Off des Deutschen Forschungszentrums für Künstliche Intelligenz (DFKI) hat sich das Unternehmen zur Aufgabe gemacht, modernste KI in echten Kundennutzen zu überführen. Die Mitarbeiter unseres Mandanten verbindet vor allem eins: Die Leidenschaft für das, was sie tun. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen (Senior) Sales Manager Channel für die Region Deutschland, Österreich und Schweiz (DACH), der die Partner begeistert und die Vertriebskanäle pro-aktiv weiterentwickelt. In dieser Rolle werden Sie eine essenzielle Rolle im Sales Team einnehmen, innovative Vertriebswege aufbauen und das Wachstum aktiv mitgestalten. Branche: Software Standort: Kaiserslautern und remote Ihre Aufgaben Sie verantworten die Akquise von Vertriebspartnern vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss Sie machen die Partner noch stärker durch Ihre Partnerschaftsstrategien und den Aufbau von innovativen Vertriebswegen Sie durchdringen die Bedürfnisse und Geschäftsmodelle der Partner und deren Kunden und erkennen Einsatzszenarien sowie Optimierungspotentiale für Produkte Sie pflegen intensive Beziehungen mit den Partnern und Kunden und unterstützen dabei im gesamten Verlauf der Partnerschaft (beispielsweise bei der Neukundengewinnung) Sie begeistern (potenzielle) Partner und Kunden bei Unternehmenspräsentationen auf Messen und Events Sie übernehmen Verantwortung für die Weiterentwicklung von Kollegen sowie die Konzeption und Durchführung von Vertriebstrainings Ihr Profil Kommunikationsfähigkeit ist eine Ihrer großen Stärken – Damit versetzen Sie Berge und begeistern Partner und Kunden jeden Tag aufs Neue Sie haben bereits Erfahrung im Vertrieb von Software-Lösungen, idealerweise im B2B-Bereich oder können es kaum erwarten diese Erfahrungen zu sammeln Sie haben großes Interesse an neuen Technologien und Trends Sie möchten nicht nur Fachsimpeln, sondern mit Ihrem technischen Verständnis zur Entwicklung von neuen, innovativen Lösungsszenarien beitragen Sie bleiben in unerwarteten Situationen flexibel und geben alles, bis Sie für Ihre Partner eine Lösung gefunden haben. Dabei verlieren Sie die wirtschaftlichen Ziele nicht aus den Augen Sie freuen sich darauf Ihr Home-Office wieder regelmäßiger zu verlassen und Partner in der Region DACH zu treffen Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Unser Mandant bietet Flexible Gestaltung von Arbeitszeit und -ort Attraktive Vergütung und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten International tätige Kunden aus nahezu allen Branchen und Größenordnungen Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen Feedbackkultur Sofortige Verantwortungsübernahme in einem sympathischen und motivierten Team Innovatives und agiles Raumkonzept in unserem Headquarter, qualitativ hochwertige Arbeitsausstattung sowie regelmäßige Teamevents Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Matthias Ludwig wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das Unternehmen Unser Mandant ist technologisch führender und marktetablierter Anbieter von Software zur Cognitive Process Automation. Mehr als 3.000 Kunden aus allen Branchen vertrauen bei der Optimierung ihrer dokumentzentrierten Geschäftsprozesse auf die innovativen Lösungen unseres Kunden. Als erfolgreichstes Spin-Off des Deutschen Forschungszentrums für Künstliche Intelligenz (DFKI) hat sich das Unternehmen zur Aufgabe gemacht, modernste KI in echten Kundennutzen zu überführen. Die Mitarbeiter unseres Mandanten verbindet vor allem eins: Die Leidenschaft für das, was sie tun. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Agile Project Manager AI, der die Kunden unseres Mandanten bei der Digitalisierung Ihrer Prozesse begleitet und erfolgreich macht. Du wirst eine essenzielle Rolle im Consulting Team einnehmen, agile Projektteams leiten und das Wachstum unseres Kunden aktiv mitgestalten Branche: Software Standort: Kaiserslautern und remote Deine Aufgaben Du berätst die Kunden in Automatisierungsprojekten Du leitest und steuerst Kundenprojekte über ein agiles Projektmanagement Du verantwortest alle Projektphasen beginnend mit der Anforderungserhebung bis zur Implementierung Du identifizierst die Bedürfnisse der Kunden und leitest daraus innovative KI-Lösungen ab, um die erfolgreiche Produktpalette stetig weiterzuentwickeln Du führst Projektteams über eine Kultur der Verantwortung und des Vertrauens Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast ein ausgeprägtes Interesse an den neuesten technologischen Entwicklungen und ein gutes Verständnis für die technische Machbarkeit von Softwareprodukten und Dienstleistungen Du bringst praktische Erfahrung in der Anwendung agiler Projektmethoden in Verbindung mit einer agilen Denkweise mit bzw. hast Spaß daran, Dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln Du hast eine ausgeprägte Kundenorientierung – Damit erfasst Du ganz präzise die Kundenbedürfnisse und spezifizierst die Anforderungen Du hast außergewöhnliche kommunikative Fähigkeiten – Dadurch fällt es Dir leicht komplexe technische Sachverhalte schnell zu erfassen und zielgruppenspezifisch aufzubereiten Unser Mandant bietet Flexible Gestaltung von Arbeitszeit und -ort Attraktive Vergütung und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten International tätige Kunden aus nahezu allen Branchen und Größenordnungen Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen Feedbackkultur Sofortige Verantwortungsübernahme in einem sympathischen und motivierten Team Innovatives und agiles Raumkonzept in unserem Headquarter, qualitativ hochwertige Arbeitsausstattung sowie regelmäßige Teamevents Kontakt Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung bzw. Deines derzeitigen Gehalts und der Nennung Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Matthias Ludwig wird sich mit Dir in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das Unternehmen Unser Mandant mit Hauptsitz in Baden-Württemberg entwickelt Softwarewerkzeuge, Softwarekomponenten und Hardware für Entwickler von Software und elektrisch-elektronischer Architektur (E/E). Mit 31 Niederlassungen und fast 4.000 Mitarbeitern ist unser Kunde Partner von Herstellern und Zulieferern der Automobilindustrie, der Luftfahrttechnik und des Sondermaschinenbaus. Branche: Software Standort: Stuttgart, Karlsruhe oder Regensburg (hybrides Modell) Ihre Aufgaben Verantwortung für den Netzwerkbetrieb und das Security Operations Teams (6-7 Personen) Durchführung von Einsatzplanung, Aufgabensteuerung und kontinuierlicher Verbesserung des globalen Netzwerkbetriebes Steuerung und Bearbeitung von Incidents und Change Requests Vorantreiben der Internationalisierung Monitoring und Reporting von SLAs und Netzwerk KPIs Eskalation im Falle von Netzwerk- oder Security Incidents / Notfallmanagement Ihr Profil Studium im Bereich der Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige Qualifikation Profi im Netzwerkbetrieb und allgemeinen Betriebsthemen Fundierte Kenntnisse im Einsatz und Konfiguration von Netzwerkmanagementsystemen Mehrjährige Erfahrung im Betrieb von WAN Netzwerkinfrastrukturen sowie in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams Fundierte Erfahrungen in der Einführung von ITIL Servicemanagementprozessen (Incident, Problem, Change) Erfahrung in Notfallmanagement wünschenswert Zertifizierungen im Bereich Netzwerk (Cisco) sind wünschenswert Proaktive Arbeitsweise Strukturiertes Vorgehen und effektives Change- und Eskalationsmanagement Fingerspitzengefühl in der Zusammenarbeit mit anderen Teams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft (max. 10%) Unser Mandant bietet 100% Augenhöhe (Vertrauen, Offenheit, Wertschätzung, Fairness) Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Ausgleich im eigenen Fitnessstudio, Sabbatical, vielfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant Job-Rad/Job-Auto Betriebliche Altersversorgung u.v.m. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Matthias Ludwig wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das Unternehmen Unser Mandant mit Hauptsitz in Baden-Württemberg entwickelt Softwarewerkzeuge, Softwarekomponenten und Hardware für Entwickler von Software und elektrisch-elektronischer Architektur (E/E). Mit 31 Niederlassungen und fast 4.000 Mitarbeitern ist unser Kunde Partner von Herstellern und Zulieferern der Automobilindustrie, der Luftfahrttechnik und des Sondermaschinenbaus. Branche: Software Standort: Deutschland Ihre Aufgaben Verantwortung für die Bereitstellung der IT Services in den internationalen Niederlassungen und Entwicklung eines globalen Standards Enge Zusammenarbeit mit dem regionalen Management in den Niederlassungen Überwachung und Reporting der IT-Service Qualität Fachliche Führung sowie Steuerung der Aufgaben der internationalen IT-Mitarbeiter (15-20 Personen) Planung und Steuerung der Ressourcen Eskalationsmanagement Ihr Profil Studium im Bereich Wirtschaft/Wirtschaftsinformatik/Informatik oder eine gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Führung interkultureller, verteilter Teams Freude an der internationalen Zusammenarbeit Fähigkeit zur Führung über Distanz Sie sehen sich als Business-Enabler und gestalten aktiv Fundierte Erfahrung in der IT Infrastruktur (Cisco) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Sprachen, z.B. Mandarin wünschenswert Reisebereitschaft (max. 20%) Unser Mandant bietet 100% Augenhöhe (Vertrauen, Offenheit, Wertschätzung, Fairness) Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Ausgleich im eigenen Fitnessstudio, Sabbatical, vielfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant Job-Rad/Job-Auto Betriebliche Altersversorgung u.v.m. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Matthias Ludwig wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.  

Das Unternehmen Branche: Software & Beratung Standort: Süddeutschland oder Home-Office Unser Mandant mit Sitz in Süddeutschland ist ein mittelständiges international aufgestelltes Unternehmen, das für seine weltweiten Kunden Lösungen zur Vereinfachung der Dateiverwaltung und -orchestrierung in Edge Computing, Data Center und Cloud Umgebungen entwickelt und vertreibt. Die sympathische Unternehmenskultur ist geprägt durch Hands-On-Mentalität, flache Hierarchien und hohe Teamorientierung. Ihre Aufgaben Umfassende technische und beratende Unterstützung für die Kunden während der Implementierung und im Betrieb via Telefon, E-Mail und Chat Dokumentieren von Support-Vorfällen und Problemen Testen und Reproduzieren von Problemen in der lokalen virtuellen Umgebung nach Bedarf Sicherstellung eines hohen Maßes an Kundenzufriedenheit Enge Zusammenarbeit mit dem US-Entwicklungsteam sowie dem Vertrieb und Quality Assurance Ihr Profil Sehr gute praktische Kenntnisse in den Windows Server Betriebssystemen ab 2008, idealerweise auch im Linux Umfeld Erfahrung in der Netzwerkadministration (TCP/IP, LAN/WAN) Kenntnis der Atlassian Produkte JIRA (Ticket) und Confluence (Wiki) Interesse, sich eigenständig in neue Technologien einzuarbeiten und sich permanent weiterzubilden Selbstmanagement, Kundenorientierung und systematisch methodisches Vorgehen verbunden mit einer ausgeprägten Problemlösungsfähigkeit Sichere proaktive Kommunikation im internationalen Umfeld in Deutsch und Englisch Die Rolle bietet Umfassendes mehrmonatiges Onboarding-Programm sowie kontinuierliche Trainingsmöglichkeiten Möglichkeit der Mitgestaltung des internationalen Wachstums Wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und vielfältigen Möglichkeiten der Gestaltung Überdurchschnittliche Vergütung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse) an unsere Beraterin Anne-Corinne Buggel am Standort Berlin unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Buggel wird sich dann mit Ihnen in Verbindung setzen.