Job Description
Das Unternehmen
Unsere Mandantin ist die Premiumsparte und mithin tragende Säule einer der größten und renommiertesten Autohandelsgruppen Deutschlands mit insgesamt 35 Standorten und mehr als 2.000 Mitarbeitern. Für einen wichtigen Standort des Unternehmensverbundes suchen wir einen Filialleiter (all genders), der für den Betrieb die Gesamtverantwortung übernimmt.
- Branche: Automobilhandel
- Standort: Rhein/Main
Ihre Aufgaben
Die Position erfordert insgesamt erfolgsorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln.
- Sie tragen die Hauptverantwortung für die Führung und den Geschäftserfolg Ihres Standorts mit ca. 60 MA in allen operativen Bereichen (Neufahrzeuge, Gebrauchtfahrzeuge, Service, Werkstatt und Teile/Zubehör).
- Sie übernehmen die Kosten- und Budgetplanungen sowie das Controlling wichtiger Kennzahlen und berichten diese an die Geschäftsleitung.
- Durch eine aktive Besprechungskultur stellen Sie einen guten Informationsfluss im Haus sicher und gewährleisten so eine produktive Zusammenarbeit aller Abteilungen.
- Als vorantreibende Kraft bringen Sie die nötigen Impulse zum Markterfolg mit, setzten vorhandene Verkaufs- und Marketingstrategien erfolgreich um und entwickeln diese weiter.
- Ihre Führungsverantwortung nutzen Sie, um Ihre Mitarbeiter anzuleiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln.
- Ebenso sorgen Sie für eine kontinuierliche Umsetzung der Herstellervorgaben und sind der Garant für eine hohe Kundenzufriedenheit.
Ihr Profil
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung und sind bzw. waren erfolgreich als Geschäftsführer, Filialleiter, Verkaufsleiter o.ä. im automobilen Markenhandel tätig. Zudem weisen Sie folgende Charakterzüge und Kenntnisse auf:
- Detaillierte Kenntnisse des Automobilhandels vor allem in den Bereichen Verkauf, Marketing und Service.
- Tiefgreifendes Verständnis aller Aspekte der Digitalisierung im Automobilhandel.
- Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse, sicherer Umgang mit relevanten KPIs.
- Begeisterungsfähigkeit und „Hands-on“-Mentalität.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und der Wille zum Erfolg.
- Strukturierte Arbeitsweise und Entscheidungsfähigkeit.
- Hohe Kommunikationsstärke, Führungsgeschick und empathische Teamorientierung.
Die Rolle bietet…
… eine spannende Tätigkeit mit Entwicklungspotenzial und hoher Eigenverantwortung in einem der führenden Automobilhandelsunternehmen und:
- Attraktive Mitarbeiter Benefits: wie zum Beispiel 30 Tage Urlaub, eine Beteiligung an Fitnessstudiobeiträgen, Leasing eines Dienstfahrrads und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien
- Ein deutlich überdurchschnittliches Vergütungspaket.
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater Udo Kirk wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
