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[12004]Vertriebsleiter NFZ & Freizeitmobile (all genders)

 

Job Description

Das Unternehmen

Unser Mandant ist mit seinen 10 Betrieben der traditionsreiche und kompetente Ansprechpartner für 10 äußerst attraktive Automobilmarken in einem kaufstarken Marktverantwortungsgebiet in NRW. Die knapp 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der finanzstarken Unternehmensgruppe beraten und betreuen die Kunden seit fast 100 Jahren – mit Begeisterung und Engagement für moderne Technik und individuellen Service.
  
Zur Vervollständigung der operativen Führungsebene als Teil der erweiterten Geschäftsleitung suchen wir einen qualifizierten und motivierten Vertriebsleiter (all genders), der die Gesamtverantwortung für das Geschäft mit leichten NFZ und Freizeitmobilen der Gruppe übernimmt.
  • Branche: Automotive
  • Standort: Nordrhein-Westfalen

Ihre Aufgaben

  • Sie verantworten sämtliche Nfz/Wohnmobil-Aktivitäten der Gruppe, sowohl in den relevanten Hauptstandorten als auch digital und hinsichtlich des Außendienstes.
  • Sie führen die 9 Mitarbeiter des Bereichs und optimieren die Personalstruktur bzgl. Marktbearbeitung, aktiver Kundenbetreuung sowie Weiter- und Fortbildung.
  • Sie sind in Ihrem Bereich verantwortlich für die optimale Marktausschöpfung, die betriebswirtschaftlichen Ergebnisse sowie Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit.  
  • Sie steuern aktiv Jahresabsatzplanung, Verkaufsergebnisse, Deckungsbeiträge und optimieren die Kostenstrukturen.
  • Sie sind Hauptansprechpartner für den Außendienst der Hersteller und setzen deren Marketingaktionen um, kreieren aber auch eigene Ideen zur Verkaufsförderung.
  • Sie organisieren relevante Messen und andere vergleichbare Veranstaltungen.  
  • Sie berichten regelmäßig an den Gesamt-Vertriebsleiter und die Geschäftsführer der Gruppe.

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und können relevante Fortbildungsmaßnahmen mit entsprechenden (VKL)-Zertifikaten aufweisen.  
  • Sie besitzen langjährige Erfahrung als Führungskraft im Autohandel und weisen Detailwissen im Bereich der leichten NFZ und Freizeitmobile auf.
  • Sie können sich für "Ihre" Produkte begeistern und strahlen das auch auf Ihre Mitarbeiter und Kunden aus.
  • Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative und organisatorische Skills.
  • Sie kennzeichnen selbstbewusste und durchsetzungsstarke Führungsqualitäten mit Erfahrungen auf Leitungsebene, dabei sind Sie sich nicht zu schade, Leistungswillen und fachliche Kompetenz in der Praxis vorzuleben.
  • Sie haben den Willen zur Veränderung und zum Verlassen von Komfortzonen, gepaart mit einer ausgeprägten „Hands-on“-Mentalität.
  • Sie begrüßen die Möglichkeiten der Digitalisierung und nehmen deren Herausforderungen mit großer Selbstverständlichkeit an.

Die Rolle bietet

  • Mitarbeit in einem traditionsreichen und gleichzeitig dynamischen Unternehmen.
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben.
  • Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine langfristige Perspektive in der Unternehmensgruppe.
  • Leistungsgerechte Vergütung inkl. Firmenwagen.
  • Top moderner Arbeitsplatz mit einem motivierten Team.

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater Udo Kirk wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

SIMILAR JOBS
  • Projekt- und Qualitätsmanager (all genders) - Automotive

    Das Unternehmen 
    Branche: Automotive 
    Standort: NRW 

    Unser Mandant ist ein Technologieunternehmen, das für die Automobilindustrie gesamtheitlich Entwicklung, Produktion und Logistik als Zulieferer anbietet. Dies umfasst verschiedene Bereiche wie beispielsweise Maschinenbau, Elektronik oder Mikrotechnologie. Für den Standort in der Region Köln/Aachen/Düsseldorf wird ein Projekt- und Qualitätsmanager (m/w/d) gesucht.


    Ihre Aufgaben

    • Koordination von Projekten mit Produktionspartnern und Kunden weltweit
    • Umsetzen und Einhalten von technischer, zeitlicher und qualitativer Anforderung während der Produktentwicklung
    • Koordination des Bemusterungsprozesses auf Lieferanten- und Kundenseite
    • Sicherung der Qualität in der laufenden Serie, auch bei Produktionspartnern in großer Entfernung
    • Pflege und Weiterentwicklung des aktuellen Qualitätsmanagementsystems nach ISO 9001:2015
    • Leitung interner und externer Audits

    Ihr Profil
    • Mehrjährige Berufserfahrung als QMB Automotive
    • Erfahrung in der Koordination von Lieferanten 
    • Projektmanagementerfahrung
    • CAD-Kenntnisse
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
     
    Kontakt
    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung an unseren Berater Herrn Christian Fähndrich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Herr Fähndrich wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

    Gender-Hinweis
    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
  • Geschäftsführer (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist ein erfolgreiches Familienunternehmen der Automobilzuliefererindustrie mit mehreren tausend Mitarbeitenden, das am Markt mit seinen Produkten hervorragend positioniert ist.
    Gesucht wird die/der Geschäftsführer in der Nachfolge, die/der die Bereiche Vertrieb und Produktion, sowie mindestens einen Produktionsstandort leiten wird.   
     
    • Branche: Automotive
    • Standort: NRW  

    Ihre Aufgaben

    • Übernahme der Verantwortung als Geschäftsführer für das Familienunternehmen inklusive der Ressorts Vertrieb und Produktion
    • Übergeordnete Leitung (mindestens) eines Produktionsstandortes im Ausland (z.B. China, Mexiko)
    • Absicherung und Erweiterung der langfristigen, strategisch relevanten Marktanteile im Bereich E-Mobility und Entwicklung von zukunftsweisenden Strategien, die gleichzeitig nachhaltiges Wachstum und Profitabilität in der operativen Umsetzung sicherstellen
    • Anstoßen von Veränderungsprozessen (Organisation, Produktmanagement, Fertigungstechnologie) unter Einbeziehung und Überzeugung der Eigentümerfamilie
    • Steigerung der Marktanteile und der Profitabilität durch Definition und Implementierung gezielter Vertriebsmaßnahmen
    • Absicherung der Effizienz durch die Einführung effizienter Fertigungskonzepte und den Einsatz verbesserter und günstigerer Materialen
    • Erzielung von Effizienzsteigerungen in den Produktionswerken hinsichtlich Kosten, Termine und Qualität im Rahmen des kontinuierlichem Verbesserungsprozesses (KVP)
    • Berichterstattung an den geschäftsführenden Gesellschafter

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes, technisch ausgerichtetes Hochschulstudium oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft
    • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Automobilindustrie (TIER1 / TIER2) mit Produkten im Elastomer- oder Polymer-Bereich und/oder der Metallverarbeitung
    • Erfahrung in den Bereichen Fertigung und Vertrieb im internationalen Umfeld
    • Mittelständische Prägung und Akzeptanz der Belange und Entscheidungen der Inhaber-Familie
    • Internationales Kulturverständnis sowie hohes Werteverständnis (wertschätzender Umgang, Loyalität) gepaart mit Bodenständigkeit und einem respektvollen Umgang
    • Souveräne Führungspersönlichkeit mit ziel- und ergebnisorientierter Vorgehensweise sowie anerkannter Kommunikationsstärke
    • Unternehmerisch denkende und proaktiv handelnde Führungspersönlichkeit mit Gestaltungswillen und der Bereitschaft höchsten Engagements
    • Sehr gute Englisch-Kenntnisse
     

    Die Rolle bietet

    • Ein international geprägtes Umfeld in einem erfolgreichen Familienunternehmen, das Tradition und Moderne verbindet
    • Anspruchsvolle Aufgaben und Herausforderungen mit der Möglichkeit, Themen langfristig entwickeln zu können
    • Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Dienstwagen auch zur Privatnutzung
     

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Olaf Schnell, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
     

    Gender-Hinweis:

    Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

     
  • Finanzleiter (all genders)

    Das Unternehmen

    Unser Mandant ist eine der größten und renommiertesten Automobilhandels-Organisationen in Deutschland. In 20 modernen Betrieben wird die breite und attraktive Angebotspalette eines deutschen Automobilkonzerns präsentiert. Die Gruppe versteht sich seit knapp 100 Jahren als kompetenter Dienstleister und Ansprechpartner ihrer Kunden rund um das Automobil, fast 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen es in der Region zur Nummer 1, wenn es um Mobilität geht.

    Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgeregelung suchen wir eine exzellente Branchenpersönlichkeit mit weitreichender Erfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung, die die Leitung dieses zentralen Bereichs der Handelsgruppe übernimmt.
    • Branche: Automobilhandel
    • Standort: Norddeutschland

    Ihre Aufgaben

    • Generelle Verantwortung für alle klassischen Bereiche der Finanzbuchhaltung und der Ihnen anvertrauten 30 Mitarbeiter. Dazu gehört u.a.:
    • Personalführung verschiedener Teambereiche der Konzernbuchhaltung.
    • Entwicklung von Buchungsrichtlinien unter Berücksichtigung der Einhaltung von Herstellervorgaben.
    • Vollständige, periodengerechte Abgrenzung von Kosten und der entsprechenden Vorsteuer sowie laufende Kontenabstimmungen.
    • Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen für vier Gesellschaften sowie Intercompany Abstimmungen.
    • Abwicklung des Zahlungsverkehrs und tägliche Liquiditätsplanung sowie entsprechendes Reporting an die Holding Geschäftsführung.
    • Implementierung und Überwachung des digitalen Workflows Kreditorenrechnung sowie des Archivsystems.

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar anspruchsvolle Ausbildung.
    • Abschluss Bilanzbuchhalter IHK, mehrjährige Erfahrung im Bereich Finanz- bzw. Bilanzbuchhaltung innerhalb einer Autohandelsgruppe wünschenswert.
    • Digitale Kompetenz und routinierter Umgang mit üblichen fachspezifischen IT-Anwendungen
    • Verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Eigenverantwortlichkeit.
    • Hohes analytisches Denkvermögen und zielgerichtete Ergebnisorientierung.
    • Weit entwickelte Organisationsfähigkeit mit einem hohen Maß an Engagement, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen.
    • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und die Gabe, Kollegen und Mitarbeiter zu motivieren

    Die Rolle bietet

    • Die Möglichkeit, sich maßgeblich an der langfristigen, strategischen Ausrichtung einer der führenden Automobilhandels-Organisation Deutschlands zu beteiligen.    
    • Eine flexible, teamorientierte, dynamische und aktive Arbeitsumgebung.    
    • Die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
    • Ein äußerst attraktives Vergütungspaket.   

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater Udo Kirk wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.