Das Unternehmen Branche:    Laser & Laser Technology Standort:   Nordrhein-Westfalen Als international erfolgreicher Markt- und Technologieführer im Bereich Hochleistungs-Faserlaser mit weltweit über 6.200 Mitarbeitern überzeugt unser Kunde seit über 25 Jahren mit innovativen Lösungen. Für das weitere Wachstum in neuen Geschäftsfeldern suchen wir einen Business Development Manager E-Mobility (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen aus Lasertechnik und Elektromobilität. Die Funktion berichtet direkt an den Global Director E–Mobility. Ihre Aufgaben Sie generieren und entwickeln Verkaufsoptionen der E-Mobility-Produkte für Endbenutzer, OEMs und Integratoren Mit der Analyse von Markt, Anwendungsfeldern, Produkten und Wettbewerb bringen Sie neue Impulse und Geschäftsideen ins Unternehmen Sie betreuen bestehende Kunden und Vertriebspartner und bauen Beziehungen und Partnerschaften zu potenziellen Kunden auf Bereichsübergreifend arbeiten Sie eng mit Vertrieb, Marketing, Entwicklung und Produktmanagement an der Steigerung von Umsatz und Ergebnis des Unternehmens Sie vertreten das Unternehmen auf internationalen Messen und Konferenzen und präsentieren die neuesten Innovationen Ihr Profil Leidenschaft für die EV-Branche und grüne Energietechnologien Umfassende Kenntnisse im Bereich Laser & Lasertechnologie 5+ Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb – speziell im Markt für Elektrofahrzeuge und Batteriespeicher Bestehende Kontakte zu Zielbranche und -firmen Ausgezeichnetes Verständnis von Vertriebs-, Geschäftsentwicklungs- und Account-Management-Prozessen Internationale Reisebereitschaft 30 - 40 %  Die Rolle bietet Raum zur persönlichen Entfaltung in einem multikulturellen, international wachsenden Team Attraktives Vergütungspaket mit erfolgsabhängigem Bonus Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Flexibilität und permanentes Weiterbildungsangebot Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Partner, Herr Michael Gebauer wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

The Company    Our client is a family-owned manufacturer, that has been setting standards in the field of dental and medical instruments for almost a century. Being active globally through a network of subsidiaries and well-established reselling partners, our client is aiming to substantially grow its revenue base internationally. To facilitate this growth and intensify the interaction with the partner and customer base, our client has decided to establish this strategic new role in the organization. Reporting into the Business Unit Director for the business area, this role offers an outstanding challenge and perspective for experienced (medical device) sales managers and leadership professionals. In this position you will be able to strategically contribute to the future sales set-up and, through your experience and actions, shape and develop the organization of the future. Sector: Medical Devices Location: Remote Your Main Tasks Draft and execute a strategic market development plan for your region in close cooperation with the 3 product fields Influence and drive the organizational transition and development of the company Challenge the status-quo, break-down of sales strategy per country and implementation with the local sales partners Drive the development and sales strategy for the future pillar “Digital Services” Responsibility for revenue and P&L targets for the assigned countries and region Development of relationships and regular visits of key customer contacts Monitoring of market developments (competition, products, pricing) and improvement of local and regional sales channels Decide and align on regional marketing budgets and activities together with product management and global marketing Support in developing the requirements for future products and (digital) services Management and development of the direct reports in area sales and regional market management Strengthen the competitive position of the company by ensuring profitable growth Your Profile Preferably a degree in Business (Bachelor or higher) or a comparable education with a focus on sales and marketing 8-10 years of experience in sales with a manufacturing dental or medical device company Strong background in B2B sales (direct and indirect) of high-quality products Leadership / team management experience Entrepreneurial and creative approach to market challenges International experience (organization, sales responsibility) and an established network in several countries Passionate about quality and client relationships Fluent in English and (ideally) operational German, additional languages are a clear advantage Agile mindset and experience in matrix organizations The Role Offers Growth potential in an important sales position in a truly international set-up A work environment with lots of possibilities for growth and participation within a healthy and people-centric company and culture Contact We are looking forward to receiving your online application to our consultant Oliver J. Peters, stating your salary expectations or your current salary and your earliest possible starting date. Please have the most important documents ready as PDF files. We will contact you as soon as possible.

The Company    Our client is one of the world‘s leading manufacturers of pharmaceutical primary packaging and analytical lab services, benefitting from a long history in high-tech R&D and production. The company is of German origin, with a global presence, and thrives on a solid and long-term-oriented mindset, culture and organization. The business field for this role is one of the main growth drivers of the company and offers a sound perspective for future career development. Our client is already working with the top global players in the pharmaceutical and biotech industries. In its ambition to improve sales processes globally and across the product range, we are looking for a Pricing Excellence Manager (all genders) to work with the management team on this opportunity and to support the ambitious growth plans. Sector: Pharmaceuticals, Packaging Location: Remote / Germany Your Main Tasks Responsible for optimizing price management and professionalizing pricing strategies, systems and processes. Develop and improve dashboards and analytics as well as tools and systems for external and internal price monitoring. Initiate, steer and lead global projects for all sales employees within the business field regarding different pricing aspects. Be the go-to expert for pricing-related questions and directly contribute to successful negotiations with major accounts. Contribute to the improvement of Commercial Excellence within the business field and evaluate pricing-related training needs with all relevant stakeholders. Support of sales and pricing negotiations and of the key account managers in the closing of frame agreements or designated big deals Support in the design, updating and fine-tuning of the trading-strategy for the business field and its key markets Your Profile Preferably a degree in Business (Bachelor or higher) with a strong affinity towards technology and natural sciences 3+ years of experience in sales or commercial excellence in a high-tech production environment Strong background in B2B sales structures with complex supply chain requirements Knowledge in B2B pricing: price strategy, value and competition-oriented pricing, price analysis of key accounts and regional customers, online pricing / ecommerce pricing International experience (organization, responsibility) and interculturally experienced Experience in complex corporate structures Experience in data analysis and modeling, Pricing Software Tools and in independent management of strategic projects and change Passionate about quality and client relationships Fluent in English, German skills are an important asset, and any additional language is an advantage Strong service mind-set and solution focus Change management experience The Role Offers Growth potential in an important transversal role with global scope and top-management visibility A work environment with a leading, ambitious, and financially stable player that offers room for personal development Contact We are looking forward to receiving your online application to our consultant Oliver J. Peters, stating your salary expectations or your current salary and your earliest possible starting date. Please have the most important documents ready as PDF files. We will contact you as soon as possible.

Leiter Vertrieb und Marketing (m/w/d) Automotive Aftermarket Das Unternehmen Branche: Automotive Standort: Nordrhein-Westfalen Unser Mandant ist ein erfolgreicher Anbieter im Independent Aftermarket. Zu den Kunden zählen Händler, Fachwerkstätten, Flottenbetreiber und Fuhrparks. Das Aufgabengebiet umfasst den globalen Vertrieb. Zum weiteren Ausbau der Marktaktivitäten wird ein Leiter Vertrieb und Marketing (m/w/d) für die Zentrale in NRW gesucht. Ihre Aufgaben Entwicklung strategischer Ideen zur Erschließung neuer Märkte sowie zur Förderung des Wachstums Operative Verantwortung für Umsatz und Marge Führung von Vertrieb und Marketing Planung und Umsetzung des Produktprogramms, der Verkaufsaktionen und der saisonalen Aktivitäten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Führungserfahrung im internationalen Automotive Aftermarket, Nachweisliche Kenntnisse in den Bereichen e-Commerce, digitaler Handel und B2B Verhandlungssicheres Englisch Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung an unseren Berater Herrn Christian Fähndrich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Herr Fähndrich wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein IT-Dienstleister und berät seine Kunden ganzheitlich in ihren IT-Projekten bzw. begleitet diese auf dem Weg der digitalen Transformation. Als Partner für moderne IT-Dienstleistungen vereint das Unternehmen Branchenexpertise mit einer hohen Technologie- und Methodenkompetenz und bringt Experten aus der IT mit Unternehmen zusammen. Die ca. 1.000 festen und freien Berater und Experten werden in der für den Kunden passenden Vertragsform vermittelt. Mit Ihrer Branchenexpertise im Bereich Healthcare & Life Science bauen Sie als Senior Business Development Manager Ihre überregionale Business Unit auf. Aus Ihrer Erfahrung wissen Sie, vor welchen technologischen Herausforderungen die Unternehmen Ihrer Branche stehen und haben ein gutes Gespür für Trends und Entwicklungen in der digitalen Transformation. Branche: Personaldienstleistung Standort: Deutschlandweit Ihre Aufgaben In Ihrer Rolle bauen Sie die überregionale Business Unit Healthcare & Life Science durch kundenindividuelle und zielgerichtete Ansprache auf C-Level Ebene auf Sie platzieren das Leistungsportfolio unseres Kunden bei Ihren Kundenansprechpartnern und nutzen die Interaktion mit Ihren Vertriebskollegen Sie übernehmen die P&L-Verantwortung für Ihre Business Unit und bauen Ihr Kundenportfolio im Bereich Healthcare & Life Science aus Ihr Team bauen Sie entsprechend der Business Unit Entwicklung auf Ebenso arbeiten Sie strategisch mit dem Corporate Marketing sowie dem Recruiting für ein proaktives Business Development zusammen Ihr Profil Sie bringen tiefgreifendes Wissen über die Zielbranche Healthcare & Life Science mit und haben umfangreiche Vertriebserfahrung auf strategischer Ebene Sie verfügen über Sales- und Consulting-Erfahrung in Ihrem Zielmarkt Sie haben einen Track-Record im Bereich IT- und Digitalisierungsprojekte und kennen Trends und Entwicklungen in Ihrem Zielmarkt Sie haben eine Vision und Spaß daran, etwas aufzubauen Sie verfügen über sehr gute Gesprächsführungskompetenzen und sind in der Lage auf Management-Ebene zu überzeugen Sie denken und handeln unternehmerisch Ihre ausgeprägte Leistungs- und Erfolgsorientierung bringen Sie unternehmerisch denkend ein, mit dem Ziel, Unternehmenswachstum zu generieren Sie verfügen über erste Führungserfahrungen und es stellt für Sie kein Problem dar, neue Strukturen und ein neues Team aufzubauen Sie stehen deutschlandweiten Reisen zu den Standorten unseres Mandanten oder zu Kunden offen gegenüber Unser Mandant bietet Sicherheit bei einem Top-Arbeitgeber sowie ein transparentes und ungedeckeltes Provisionsmodell Benefits wie Homeoffice-Option, Corporate Benefits, die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen sowie die Nutzung eines Firmenwagens Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice-Option Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Matthias Ludwig wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein internationales Familienunternehmen mit 12 Tochtergesellschaften und 2 Produktionsstätten aus dem Baubereich. Die hochmodernen Produkte werden vor allem im Bereich der Erdbewegung (Bagger) eingesetzt. Für die erfolgreiche Expansion im deutschen Markt suchen wir einen Area Sales Manager für Ostdeutschland (Brandenburg mit Berlin, Sachsen-Anhalt, Sachsen, Thüringen). Branche: Maschinenbau/Baugewerbe Standort: Süddeutschland/HomeOffice Ihre Aufgaben Umsetzung der Vertriebsstrategie in Abstimmung mit dem Country Manager Betreuung und Unterstützung von Handelspartnern und Kunden Aktive Neukundenakquise und kontinuierlicher Ausbau der Marktanteile Angebotserstellung, Nachverfolgung sowie Führen von Auftragsverhandlungen Identifizierung, Auswahl und Entwicklung entsprechender Vertriebspartner Kompetente Produktberatung sowie Produktschulung und Vorführungen Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen Ihr Profil Technische oder kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Investitionsgütern, vorzugsweise Baumaschinen oder Anbaugeräten Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Aufgeschlossenheit, Kontaktfreude und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse wünschenswert Hohe Reisebereitschaft   Die Rolle bietet Anspruchsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum Möglichkeit im Home Office zu arbeiten Attraktives Gehaltspaket Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Wolfgang Reim, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das Unternehmen Als international erfolgreiches Wachstumsunternehmen (Mexiko, CZ, China, Deutschland, USA, Österreich etc.) mit Top-Referenzen in der globalen Automobilindustrie überzeugt unser Kunde mit hochinnovativen Lösungen und leistungsstarken Maschinen und Anlagen. Um das Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir einen erfahrenen Sales Director (f/m/d), der bereits fundierte Kenntnisse aus dem Sektor Automotive mitbringt. Sie übernehmen die Verantwortung über die globalen Vertriebsstrukturen und berichten direkt an die Geschäftsführung. Branche: Automotive Standort: Wien, Österreich Ihre Aufgaben Führung und Leitung des internationalen Vertriebs (Sales- & Key Account Manager) Koordination und Schnittstelle zu allen vertriebsrelevanten Abteilungen Verantwortlich für alle kaufmännischen und vertragsrechtlichen Themen Führung eines Teams von ca. 20 Mitarbeitern Erstellung von Vertriebsanalysen und Marktstrategien Auf- und Ausbau der internationalen Vertriebsstrukturen und Prozesse Umsetzung der Unternehmensstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung Ihr Profil Abgeschlossene technische und/oder betriebswirtschaftliche Ausbildung Führungs- und Leitungserfahrung im internationalen Vertrieb Fundierte Erfahrung im Sektor Automotive Hohe Kompetenz im Aufbau von Vertriebsstrukturen und -Prozessen Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse Die Rolle bietet Flexible Arbeitszeitmodelle Vereinbarkeit mit Freizeit & Familie Sport- und Gesundheitsförderprogramm Betriebsärztliche Versorgung Vergütung: ab € 110.000 brutto p.a. In Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung wird eine marktkonforme Dotierung geboten. Startdatum: Ab sofort Kontakt Wir richten uns an Frauen und Männer im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes gleichermaßen und freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, etwaige Zeugnisse als pdf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Victoria Schneider wird sich im Anschluss mit Ihnen in Verbindung setzen. EO Executives Austria Executive Search & Interim Management https://www.eoexecutives.at

Unser Mandant ist seit vielen Jahren im Erdbewegungsgeschäft erfolgreich tätig und vertreibt und wartet weltweit eine komplette Palette von Baumaschinen. Über die Händler können sich die Kunden auf einen echten professionellen Partner mit hervorragendem Geräte- und Kundendienst, branchenführenden Garantien und flexibler Finanzierung verlassen. Für das Verkaufsgebiet West (Großraum Köln, Bonn, Düsseldorf) suchen wir einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst m/w/d.   Branche: Baumaschinen Standort: Großraum Köln, Bonn, Düsseldorf Ihre Aufgaben Betreuung der Händler im Vertriebsgebiet Verkauf von Baumaschinen und Anbaugeräten, Zubehör sowie Dienstleistungen Eigenständige Angebotsverhandlung im gegebenen Rahmen Bearbeitung und Koordination kundenspezifischer Finanzierungskonzepte mit der unternehmenseigenen Bank Angebotserstellung und systematische Nachverfolgung Organisation und Durchführung von Maschinenvorführungen Aktive Neukundenakquise Marktbeobachtung und -analysen Pflege des CRM Systems   Ihr Profil Technische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Vertriebsaußendienst, bevorzugt in der Land- oder Baumaschinenbranche sowie Grundkenntnisse in Finanzierungsfragen Regionale Kenntnisse sind vorteilhaft Reisebereitschaft, hohe Flexibilität und „hands on“-Mentalität sowie eine schnelle Auffassungsgabe Hohe Einsatzbereitschaft sowie strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Lösungsorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und souveräner Umgang mit Kunden Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift   Die Rolle bietet ein attraktives Vergütungspaket mit Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einer international erfolgreichen Firmengruppe Abwechslung durch spannende und vielseitige Aufgaben ein offenes, erfolgsorientiertes Team   Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Wolfgang Reim, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das Unternehmen Branche: Kunststofftechnik Standort: Home-Office, idealerweise Norddeutschland   Unser Mandant ist ein seit über 50 Jahren erfolgreiches und Inhaber geführtes Unternehmen mit ca. 200 Mitarbeitern an 2 Standorten. Als Spezialist für Kunststoffbearbeitung entwickelt und produziert das Unternehmen kundenspezifische Produkte und Lösungen aus Kunststoff und Metall. Für eine neue, innovative Produktlinie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und umsetzungsstarken Sr. Sales Manager Hygieneprodukte (m/w/d). Ihre Aufgaben Business Development und Vertrieb für ein neues, innovatives Produkt im Hygienebereich Identifikation und Erschließung neuer Kundengruppen und relevanter Marktsegemente Marktbearbeitung und Akquisition, d.h. Platzierung der neuen Produktlinie und Leistungen bei Bestands- und Neukunden Erstellen von Sales-Forecasts und Markteintrittsstrategien Schnittstelle zwischen Kunden und den internen Fachabteilungen Ausarbeitung und Verhandlung von Angeboten oder Rahmenverträgen Entwicklung, Unterstützung und Mitarbeit bei Marketingaktivitäten Pflege und Nutzung des CRM-Systems Berichtslinie direkt an die Geschäftsführung Ihr Profil Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium und mehrjährige Erfahrungen im Business Development und Vertrieb Erfahrungen im Erstellen von Business Plänen und marktgerechter Umsetzung vertrieblicher Strategien Gute Netzwerke in hygiene-sensitive Branchen (Medizin, Pflege, Sanitär…) Dynamische Persönlichkeit mit Spaß am vertrieblichen Aufbau neuer Produktlinien Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Überzeugende Kommunikation auf allen Ebenen Belastbarkeit, Flexibilität und Umsetzungsstärke Hohe Reisebereitschaft zu Kunden, Messen oder anderen relevanten Veranstaltungen   Die Rolle bietet Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld Ein kollegiales Betriebsklima und Freiraum für eigene Ideen Zahlreiche zusätzliche betriebliche Leistungen Option zur Weiterentwicklung der Position Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Andreas Weis wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.  

Das Unternehmen Unser Mandant ist eine der bedeutendsten Verbundgruppen für Consumer Electronics und Hausgeräte, die sich durch ein umfassendes Dienstleistungsangebot für seine Kunden auszeichnet. Aktuell suchen wir einen „Key Account Manager Mitgliederbetreuung m/w/d“. Branche: Consumer Electronics Standort: deutschlandweit Ihre Aufgaben Vermittlung und Unterstützung bei der Umsetzung unserer Dienstleistungs- und Marketingstrategie Beratung der Fachhändler in allen Fragen des Marketings,  Konzepte und Sortimente Begleitung von Neuplanungen und Optimierungen Fokussierung der Kundenbetreuung und Kundenentwicklung durch kreative Ideen Durchführung bzw. Mitwirkung bei händlerspezifischen Veranstaltungen Vernetzung mit den regionalen Ansprechpartnern der relevanten Industriepartner Ihr Profil Solide Berufsausbildung und/oder Hochschulausbildung, idealerweise ergänzt durch Berufserfahrung in den Bereichen Marketing, Vertrieb bzw. Digitalisierung Fähigkeit, sich erfolgreich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen und diese für Ihre Themen zu gewinnen Begeisterung für digitale Themen und deren Umsetzung sowie stringente Erfolgsorientierung in Bezug auf Ihre Arbeitsweise Branchenkenntnisse im Handel Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise und Besitz des Führerscheins Klasse B Reisebereitschaft Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Beraterin, Frau Sina Hartung wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein führender Hersteller maschineller Lösungen für das Bauwesen, z. B. zur Verarbeitung von Beton, mit Firmensitz in Süddeutschland. Die Maschinen werden hauptsächlich für die Förderung, Verteilung und Einbringung von Baustoffen verwendet. In Abstimmung mit dem Vertriebsleiter DACH sowie in enger Zusammenarbeit mit dem Sales Back Office, dem Produktmanagement und Technik bearbeiten Sie die Vertriebsregion Zentraldeutschland (Hessen, Saarland, Rheinland-Pfalz, NRW) und Luxemburg. Branche: Maschinenbau/Baumaschinen Standort: Süddeutschland Ihre Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien in Abstimmung mit der Vertriebsleitung Ansprechpartner für die Endkunden in der Vertriebsregion (B2C) Aktive Neukundenakquise und kontinuierlicher Ausbau der Marktanteile Angebotserstellung, -verfolgung, -verhandlung und Verkaufsabschluss Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, Analyse von Marktpotentialen Kompetente Produktberatung sowie Produktschulung und Vorführungen Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit technischer Affinität oder alternativ eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker bzw. Kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Investitionsgütern mit hoher Anwendungsberatung, vorzugsweise Baumaschinen oder Lastkraftwagen Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Aufgeschlossenheit, Kontaktfreude und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse wünschenswert Sicherer und routinierter Umgang mit Vertriebskennzahlen Hohe Reisebereitschaft Die Rolle bietet Anspruchsvolle Aufgabe im Vertrieb mit Gestaltungsspielraum Effizienz durch kurze Entscheidungswege Umfangreiche Sozialleistungen, die Sie von einem fortschrittlichen Unternehmen erwarten können Attraktives Gehaltspaket Möglichkeit zum Home Office Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Wolfgang Reim, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein führender Hersteller maschineller Lösungen für die Baustoffverarbeitung, wie z. B. Beton, mit Firmensitz in Süddeutschland. In Abstimmung mit der Vertriebsleitung sowie in enger Zusammenarbeit mit dem Sales Back Office, dem Produktmanagement und der Technik, bearbeiten Sie die Vertriebsregion EMEA (ohne DACH und Ungarn) mit Gesamtverantwortung für Umsatz, Kosten, Vertriebs- und Produktstruktur, Preisen und operatives Marketing.   Branche: Maschinenbau/Baumaschinen Standort: Süddeutschland Ihre Aufgaben Betreuung und Ausbau der bestehenden Vertriebspartnerstruktur in der Vertriebsregion EMEA (ohne DACH & Ungarn) Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien in Abstimmung mit der Vertriebsleitung EMEA Identifizierung, Auswahl und Entwicklung entsprechender Vertriebspartner Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Unterstützung der Handelspartner bei Verkaufsgesprächen Produktschulungen und Vorführungen Unterstützung bei Servicefragen Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen   Ihr Profil, was wird von Ihnen erwartet Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit technischer Affinität oder alternativ eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker bzw. kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität Mindestens 3 – 5 Jahre aktive B2B-Verkaufserfahrung, vorzugsweise in der Baustoff- bzw. Baumaschinenbranche oder alternativ im Bereich LKW-Aufbauten Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse aus dem Vertriebsgebiet von Vorteil Sicherer und routinierter Umgang mit Vertriebskennzahlen Aufgeschlossenheit, Kontaktfreude und Teamfähigkeit Sehr gutes Verhandlungsgeschick und Hartnäckigkeit Reisebereitschaft (ca. 50%)   Die Rolle bietet Anspruchsvolle Aufgabe im internationalen Vertrieb mit Gestaltungsspielraum Effizienz durch kurze Entscheidungswege Umfangreiche Sozialleistungen, die Sie von einem fortschrittlichen   Unternehmen erwarten können Attraktives Gehaltspaket sowie Firmen PKW, auch zur privaten Nutzung   Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Wolfgang Reim, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.