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[12092]Area Manager/District Manager (f/m/d)

 

Job Description

The Company 

Our client is a rapidly growing operator of franchise restaurants in Central and Eastern Europe, planning to further expand its business over the next ten years with the goal of establishing a total of 100 restaurants in the region by 2030. To support this expansion, a dedicated and service-oriented individual is being sought as Area Manager (f/m/d) to strengthen the operations team in Austria.
 
Sector: Franchise Restaurants
Location: Western Austria | Eastern Austria 


Your Main Tasks

  • Serve as the primary contact for all operational matters and act like the owner in an assigned region
  • Support restaurant managers in executing marketing activities and maintaining high operational standards
  • Ensure the optimal appearance and condition of the restaurants
  • Build customer loyalty and ensure satisfaction in stores
  • Coordinate closely with the management team and plan and execute site reviews
  • Oversee the financials, personnel, and operational performance of the brand within the region
  • Provide direction and execute processes to ensure excellent operations
  • Translate business strategy into day-to-day execution, offering coaching and feedback to managers
  • Lead, motivate, and inspire teams to meet district and brand goals
  • Identify new sites for market penetration and oversee new store openings

Your Profile

  • Completed education in business, tourism, and/or gastronomy
  • Several years of experience with a proven track record in retail, field sales, sales, or quality and process management in the hospitality industry
  • Experience in managing multiple locations
  • Strong business acumen and entrepreneurial thinking
  • Passion for the restaurant industry with strong customer and service orientation
  • Proficiency in German and English
  • Willingness to travel within the region; a Class B driving licence is required
  • Experience can also come from the retail sector

The Role Offers

  • Flexible working hours tailored to your needs and goals
  • Opportunities for professional development in a culture that values individuality and authenticity
  • Company car for private use
Remuneration: Starting from €70,000 gross per annum. A competitive salary will be offered based on qualifications and experience.
Start date: Immediately

Contact

We look forward to receiving your online application (including letter of motivation, CV, and any relevant certificates in PDF format). Please include your salary expectations or current salary and your earliest possible start date. Ms. Maria Schönhofer-Holler will contact you afterwards.

Gender Note: We address both women and men equally in accordance with the Equal Treatment Act. For the sake of readability, the simultaneous use of male, female, and diverse language forms (m/f/d) is omitted. All personal designations apply equally to all genders.

EO Executives Austria
Executive Search & Interim Management
https://www.eoexecutives.at
 
SIMILAR JOBS
  • Manager Finance & Controlling (f/m/d)

    Das Unternehmen

    Unser Kunde aus der Industrie- und Fertigungsbranche, mit mehr als 7.000 Mitarbeitenden weltweit und einem Umsatz von über 1 Milliarde Euro, zählt zu den führenden Unternehmen seiner Branche. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Manager Finance & Controlling (f/m/d).
     
    Branche: Industrial Manufacturing
    Standort: Wien und Umgebung 


    Ihre Aufgaben

    • Leitung und Weiterentwicklung des Bereichs Rechnungswesen und Controlling
    • Verantwortung für Abschlüsse und Berichterstattung (Erstellung von Jahres- und Quartalsabschlüssen nach UGB und IFRS, inklusive Zusammenarbeit mit Prüfern)
    • Steuerliches Management (Umsatzsteuer, Körperschaftssteuer, Steuererklärungen, Country-by-Country-Reporting)
    • Planung und Reporting (Budgetplanung, Forecasts und Berichterstattung an die Geschäftsleitung)
    • Optimierung und Überwachung von Finanzprozessen (Finanzsysteme, interne Kontrollsysteme, Rechnungslegungsrichtlinien)
    • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern (Rechtsabteilung, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater)
    • Sicherstellung der regulatorischen und organisatorischen Rahmenbedingungen (Workflow-Optimierung, Kontenplanmanagement)

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling, oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
    • Mehrjährige Erfahrung in Bilanzierung und Finanzmanagement, idealerweise im Konzernumfeld oder in der Beratung
    • Fundierte Kenntnisse in Steuern und Controlling
    • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie eine lösungsorientierte Persönlichkeit
    • Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

    Die Rolle bietet

    • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Finanzposition in einem führenden internationalen Unternehmen der Industrie- und Fertigungsbranche
    • Gestaltungsspielraum in der Weiterentwicklung von Finanz- und Controlling-Prozessen sowie bei der Optimierung der Unternehmenssteuerung
    • Dynamisches und modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur
    • Ein zukunftssicheres Unternehmen mit stabilem Wachstum und internationaler Ausrichtung
    Vergütung: ca. € 105.000 brutto p.a. In Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung wird eine marktkonforme Dotierung geboten.
    Startdatum: Ab sofort 

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, etwaige Zeugnisse als pdf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Maria Schönhofer-Holler wird sich im Anschluss mit Ihnen in Verbindung setzen.
    Gender-Hinweis
    Wir richten uns an Frauen und Männer im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes gleichermaßen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

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    https://www.eoexecutives.at
     
  • Group Reporting & Consolidation Lead (f/m/d)

    Das Unternehmen

    Unser Kunde aus der Industrie- und Fertigungsbranche, mit mehr als 7.000 Mitarbeitenden weltweit und einem Umsatz von über 1 Milliarde Euro, zählt zu den führenden Unternehmen seiner Branche. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Vakanz Group Reporting & Consolidation Lead (f/m/d).
     
    Branche: Industrial Manufacturing
    Standort: Wien und Umgebung 


    Ihre Aufgaben

    • Leitende Zuständigkeit für die Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS und die Konsolidierung
    • Verantwortung für Aufgaben im Bereich der Bilanzierung nach UGB und IFRS.
    • Analyse und Bewertung von Unternehmen und Beteiligungen in Zusammenarbeit mit internen Beteiligungsmanager:innen und externen Expert:innen.
    • Mitarbeit bei der Prüfung und Berichterstattung für börsennotierte Unternehmen (Prüfungsausschüsse)
    • Führung und Begleitung von Sonderprojekten im Finanz- und Beteiligungsmanagement.
    • Schnittstelle zu Portfoliounternehmen, externen Beraterinnen und Wirtschaftsprüferinnen

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling, oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
    • Fundierte Kenntnisse im Bereich Konsolidierung im Konzernumfeld
    • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie eine lösungsorientierte Persönlichkeit
    • Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

    Die Rolle bietet

    • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Finanzposition in einem führenden internationalen Unternehmen der Industrie- und Fertigungsbranche
    • Dynamisches und modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur
    • Ein zukunftssicheres Unternehmen mit stabilem Wachstum und internationaler Ausrichtung
    Vergütung: ca. € 90.000 brutto p.a. In Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung wird eine marktkonforme Dotierung geboten.
    Startdatum: Ab sofort 

    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, etwaige Zeugnisse als pdf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Maria Schönhofer-Holler wird sich im Anschluss mit Ihnen in Verbindung setzen.
    Gender-Hinweis
    Wir richten uns an Frauen und Männer im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes gleichermaßen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

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    https://www.eoexecutives.at
     
  • CFO (f/m/d)

    Das Unternehmen 

    Unser Kunde, ein führender OEM (Original Equipment Manufacturer) in Europa, setzt als Innovations- und Technologieführer Benchmarks in seinem Bereich und verfügt über eine internationale Organisationsstruktur. Erst vor kurzem hat unser Kunde eine strategische Partnerschaft mit einem europäischen Marktführer geschlossen, die nicht nur eine weitere Expansion der Geschäftstätigkeiten ermöglicht, sondern auch den Zugang zu neuen Märkten eröffnet und gemeinsame Synergien sowie innovative Kooperationsmöglichkeiten schafft.
     
    Branche: Industrie
    Standort: Oberösterreich 

    Ihre Aufgaben

    • Gesamtverantwortung für das Finanzmanagement sowie das Personalwesen
    • Disziplinarische und fachliche Leitung der Bereiche Finanzen und Human Resources mit einer Gesamtführungsspanne von etwa 25 Mitarbeitenden
    • Verantwortung für die finanzielle Steuerung und strategische Ausrichtung von 13 operativen Gesellschaften
    • Strategische Verantwortung für Controlling, Kostenrechnung sowie Spartenrechnung im Konzernverbund
    • Liquiditätsplanung, Cashflow-Berechnungen und Analysen sowie die Integration von Planungsprozessen
    • Implementierung eines ESG-Reportings und kontinuierliche Optimierung des internen Kontrollsystems (IKS)
    • Optimierung und Weiterentwicklung der Finanzstrukturen und -prozesse, einschließlich Benchmarking und Identifizierung von Synergien mit dem strategischen Partner
    • Sicherstellung der termingerechten und vollständigen Abschlüsse aller Gesellschaften zur fristgerechten Erfüllung finanzieller und vertraglicher Verpflichtungen

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium (FH, Uni) mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Finanzen, Controlling, etc.
    • Mittelständische Konzernerfahrung, Erfahrung mit Tochtergesellschaften im internationalen Geschäft
    • Langjährige Erfahrung in einer leitenden Finanzposition in der produzierenden Industrie
    • Bestmöglich bringen Sie erste Erfahrungen im Bereich Landmaschinen, Baumaschinen, Investitionsgüter, etc. mit
    • Erfahrung in der Leitung des Controllings für mehrere Gesellschaften sowie Unternehmen innerhalb eines Konzernverbunds, einschließlich der Steuerung komplexer Strukturen und der Umsetzung von Synergieeffekten
    • Sicherer Umgang mit der Erstellung von Einzel- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Standards (UGB, IFRS), Konsolidierung
    • Hands-on, Einsatzbereitschaft und hohe Flexibilität
    • Analytische Denkweise, effektive Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
    • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
    • Reisebereitschaft in die Gesellschaften in Mittel- und Osteuropa

    Die Rolle bietet

    • Familienunternehmen mit strategischem Partner
    • Stabilität, langfristige Ausrichtung, hoher Gestaltungsspielraum
    • Kompakte Stakeholderstruktur, finanzielle Stabilität
    Vergütung: ab € 200.000 brutto p.a. In Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung wird eine marktkonforme Dotierung geboten.
    Startdatum: Ab sofort 


    Kontakt

    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, etwaige Zeugnisse als pdf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Frau Maria Schönhofer-Holler wird sich im Anschluss mit Ihnen in Verbindung setzen.
    Gender-Hinweis
    Wir richten uns an Frauen und Männer im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes gleichermaßen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

    EO Executives Austria
    Executive Search & Interim Management
    https://www.eoexecutives.at