Das Unternehmen Unser Mandant ist ein wachstumsstarker, innovativer Hersteller hochproduktiver Werkzeugmaschinen und TurnKey-Lösungen. Mit 300 technikbegeisterten Mitarbeitern werden maßgeschneiderte Werkzeugmaschinen für eine Vielzahl von Industriebranchen und Anwendungen entwickelt und gebaut. Im Rahmen einer Neubesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Leiter (all genders) Werkzeugmaschinen (Operation). In dieser Funktion berichten Sie direkt an die Geschäftsführung.   Branche: Werkzeugmaschinen - Anlagenbau Standort: nördliches NRW Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung von 7 operativen Teams mit ca. 80 Mitarbeitern Weiterentwicklung der Teams, kontinuierliche Mitarbeiterentwicklung, Know-How - Sicherung, Personalaufbau gemäß Planung/Strategie Beurteilung technischer Machbarkeit im Vertriebsstadium Lösungs- und Konzeptfindung der Bearbeitungsaufgaben im Vertriebs- und Umsetzungsstadium Steuerung und Lenkung der operativen Abteilungen technischer Vertrieb, Entwicklung, Projektmanagement, mech. Konstruktion, Software- El. Konstruktion. Strategische Weiterentwicklung der operativen Abteilungen (als Reaktion auf Technologie-, Markt- und Portfolioveränderungen) Definition von Entwicklungsaufgaben und Ausbau der mechatronischen Entwicklung Lenkung und Leitung des Change-Managements (Übergang zu einer funktionsgegliederten Auftragsabwicklung) Austausch und Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung (gleiche Hierarchiestufe)   Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Mechatronik, Elektro-, Informations- oder Automatisierungstechnik), gerne auch eine vergleichbare Ausbildung als Techniker mit internationaler Erfahrung im spanenden Werkzeugmaschinen-, Sonder-, Großmaschinenbau, Retro-Fit. Führungserfahrung, Führungsspanne 3-6 Teams, 40 – 80 MA Mehrjährige Erfahrung im/in: Technischen Vertrieb international Entwicklung Mechatronik Projektmanagement Mech. Konstruktion Software- / Elektrokonstruktion Inbetriebnahme Hands On Mentalität, Sie diskutieren auf Augenhöhe mit Facharbeitern bis Vorstand Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Organisationstalent, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sind Ihre Stärke Sie sind flexibel, teamfähig und haben eine klare Kommunikation Deutsch- / Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1/C1) Die Rolle bietet Langfristig gesicherten Arbeitsplatz bei einem Technologie Unternehmen in stark wachsenden und zukunftsorientierten Branchen Freundliches und förderndes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Spannende Projekte im technisch anspruchsvollen Umfeld Leistungsgerechte Vergütung Eine umfangreiche und gründliche Einarbeitung in die Aufgabe Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Sämtliche Freiheiten durch selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Home Office nach der Einarbeitung Firmen-PKW Corporate Benefits und Business Bike Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Thomas Kollmar, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (all genders).  

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein wachstumsstarker, innovativer Hersteller hochproduktiver Werkzeugmaschinen und TurnKey-Lösungen. Mit 300 technikbegeisterten Mitarbeitern werden maßgeschneiderte Werkzeugmaschinen für eine Vielzahl von Industriebranchen und Anwendungen entwickelt und gebaut. Im Rahmen einer Nachfolgebesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Inbetriebnahme/NC (all genders) Werkzeugmaschinen. In dieser Funktion berichten Sie direkt an den Technischen Leiter.   Branche: Werkzeugmaschinen - Anlagenbau Standort: nördliches NRW Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Inbetriebnahme/NC mit 12 Mitarbeitern Leitung der technologischen Inbetriebnahme der Werkzeugmaschinen und Peripheriegeräte Planung und Leitung der Kostenstelle Planung und Steuerung von Maßnahmen zur bestmöglichen Abwicklung von Kundenaufträgen und organisatorischen Verbesserungen in diesem Bereich Termin- und Kapazitätsplanung in Abstimmung mit den beteiligten Teams Abstimmung aller projektrelevanten Parametern mit dem Projektmanagement Werkzeugtechnologie, Schnittdaten, Arbeitsreihenfolge Ziele bezüglich Produktivität und Qualität Vorbereitung und Abwicklung von Mfu´s Vorabnahmen, Endabnahmen Re-Inbetriebnahmen nach Auslieferung Schulung von Kundenmitarbeitern Bei Bedarf Simulation des Ablaufs Produktionsbegleitung nach Auslieferung Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Elektro- Automatisierungstechnik oder Mechatronik), gerne auch eine vergleichbare Qualifikation als Techniker mit dem Schwerpunkt Werkzeugmaschinen Mehrjährige Berufserfahrung im Projektieren und der Umsetzung von Werkzeugtechnologien Erfahrung in der technologischen Inbetriebnahme von komplexen Werkzeugmaschinen (Bohren, Fräsen, Schleifen), Applikationserfahrung mit spanenden Bearbeitungswerkzeugen Erfahrung in der Inbetriebnahme  (NC/PLC-Programmierung) von Werkzeugmaschinen und Peripheriegeräten Erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sind vorteilhaft Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Organisationstalent, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sind Ihre Stärke Sie sind flexibel, teamfähig und haben eine klare Kommunikation Deutsch- / Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1/C1) Die Rolle bietet Langfristig gesicherten Arbeitsplatz bei einem Technologie Unternehmen in stark wachsenden und zukunftsorientierten Branchen Freundliches und förderndes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Spannende Projekte im technisch anspruchsvollen Umfeld Leistungsgerechte Vergütung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gleitzeit, Sonderurlaub, Jubiläumszahlungen, bAV, u.v.m) Eine umfangreiche und gründliche Einarbeitung in die Aufgabe Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Sämtliche Freiheiten durch selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Home Office nach der Einarbeitung Corporate Benefits und Business Bike Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Thomas Kollmar, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (all genders).  

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein Anbieter für professionelle Audioprodukte. Basierend auf führenden, innovativen Technologien liefert das Unternehmen High-End-Audio-Lösungen für professionelle Anwendungen bei denen Technologie und Leistung an erster Stelle stehen. Mit diesen Produkten ist das Unternehmen eines der marktführenden Unternehmen seine Branche, die das Unternehmen in über 80 Ländern weltweit vertreibt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Head of Engineering (all genders). Ihre Aufgaben Führung des Engineering Teams bestehend aus Elektronikern, Informatikern, Embedded Software Entwicklern und Akustikern. Verantwortliche Leitung der Produktentwicklungsprojekte in der Umsetzungsphase bis hin zur Marktreife der Produkte. Verantwortung für die Kosten- und Zeitpläne der Produktentwicklungsprojekte. Erstellung des Geschäftsjahresbudgets für die Abteilung. Überwachung der Einhaltung von Standards, Strukturen und Prozessen. Erstellung von Projektplänen und Durchführung von Abteilungsübergreifenden Projekten. Entwicklung des Teams, Förderung von Talenten. Ihr Profil Sie haben mind. 5-8 Jahre Erfahrung in der Führung eines Engineering Teams, idealerweise im Bereich professional Audio. In Vergangenheit haben Sie Produktentwicklungsprojekte von der Ideation Phase bis hin zur Marktreife verantwortlich durchgeführt. Sie haben eine ausgewiesene, hohe technische Kompetenz und eine hohe technische Auffassungsgabe, idealerweise im Bereich der Audiotechnologien. Sie erkennen Details in Prozessen und Projekten und sind in der Lage schnell und effektiv wichtiges von unwichtigem zu trennen. Mit bereichsübergreifendem Denken und Weitsicht steuern Sie die Produktentwicklungsprojekte im Sinne der Unternehmensstrategie und tauschen sich dabei proaktiv mit anderen Abteilungen aus. Ihr sehr hohes Verantwortungsbewusstsein trägt dazu bei, dass Sie mit Gründlichkeit und Verbindlichkeit Projekte auch bei Problemen hartnäckig zum Erfolg bringen. Das Angebot Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen in einer der lebenswertesten Städte Europas Ein attraktives, marktgerechtes Gehalt Eine agile Arbeitsumgebung mit einer kollegialen und freundschaftlichen Arbeitsatmosphäre. Flache Hierarchien und ein Arbeitsumfeld, in dem kurze und unbürokratische Kommunikationswege die Arbeit erleichtern. Schulungen, Fortbildungen oder Sprachkurse die Übernahme von Umzugskosten oder einer Dienstwohnung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Klaas Koolman wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das Unternehmen    Unser Kunde ist eines der führenden Medizinprodukte-Unternehmen weltweit und auf einem starken internationalen Wachstumskurs. Mit einem nahezu allumfassenden Sortiment an medizinischen Verbrauchs- und Gebrauchsprodukten bedient unser Kunde in erster Linie Kliniken und Krankenhäuser.  Das an einem ausgeprägten Kundenfokus und nachhaltigen Servicegedanken ausgerichtete Unternehmen setzt insbesondere Standards, wenn es um kundenindividuelle Lösungskonzepte geht, die eine verlässliche Versorgung des medizinischen Betriebes sicherstellen. In der Region DACH ist das Unternehmen auf einem anhaltenden Wachstumspfad und daher in der Situation, seine Vertriebsstruktur auszuweiten. Hierzu sucht das Unternehmen einen zusätzlichen Product Specialist, der in enger Zusammenarbeit mit den Vertriebs-Teams die Betreuung der bestehenden Accounts, sowie die Gewinnung weiterer Neukunden für das Produktspektrum der OP-Sets verantwortet.   Die Funktion berichtet an den Senior Produktspezialisten OP-Produkte und bietet eine Herausforderung und Perspektive für kundenorientierte Produktexperten aus dem Krankenhaus-Zuliefererumfeld für Verbrauchsgüter.      Branche: Medizinprodukte Arbeitsort: Remote oder an 2 Unternehmensstandorten Ihre Aufgaben Verantwortung für die Produktkategorie Sets (Sterile Procedure Trays) für den OP-Bereich zusammen im Team mit weiteren Kollegen Sie definieren für ausgewählte Marktsegmente die lokale Marktpositionierung sowie die Produkt- und Preisstrategie für die zugeordneten Produkte, mit dem Ziel der Steigerung von Umsatz und der Gewinnmarge    Regelmäßige Marktanalysen und -beobachtungen zur Vorbereitung und Unterstützung von Portfolioerweiterungen und Produktneueinführungen. Auf Basis der europäischen Strategie gestalten sie Produktlaunches. Sicherstellen der Kundenzufriedenheit, in dem Sie die Anzahl der verfügbaren Komponenten für OP-Sets in Abstimmung mit der europäischen Division stets erweitern Sie unterstützen den Außendienst dabei, stets die benötigte Anzahl OP-Sets zur richtigen Zeit am richtigen Ort zu haben und analysieren hierzu Reports und KPIs. Schulungsverantwortung für den Außendienst in Zusammenarbeit mit dem Marketing, um die Motivation zum Verkauf der Ihnen zugeordneten Produkte zu maximieren. Sie unterstützen die Vertriebsmitarbeiter beim Kunden, gestalten Workshops, nehmen an Produkttestungen teil und arbeiten an Ausschreibungen mit. Sie arbeiten eng in der Schnittstelle mit der europäischen Division, der Produktion, der Supply Chain und dem Vertrieb. Direkte Betreuung von Großkunden, wichtigen Anwendern und Entscheidern zusammen mit den Mitarbeitern Enge und transparente Zusammenarbeit und Kommunikation im Produktteam, sowie mit Marketing und Customer Service Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Natur-/ Ingenieurwissenschaften oder der BWL bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit substanzieller Praxiserfahrung Mehr als 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle in einem internationalen Unternehmen der Medizintechnik Profunde Kenntnisse im Vertrieb, idealerweise im Bereich Klinikgeschäft Unternehmerisch im Denken und stark in der Kommunikation Hohe Lösungsorientierung Leidenschaft für Kundenbeziehungen Verhandlungssicher auf Deutsch und fortgeschritten in Englisch Teamplayer mit Durchsetzungsstärke Die Rolle bietet Direkten Einfluss auf das anhaltende Wachstum in der DACH-Region in enger Zusammenarbeit mit motivierten Kolleginnen und Kollegen Teil einer Unternehmenskultur zu werden, die von Erfolg, Spaß und kollegialem Miteinander geprägt ist Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Oliver Peters, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.  

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein weltweit agierender und führender Generalunternehmer und Projektentwickler für schlüsselfertige, gewerbliche Immobilien. Mit Fokus auf den Bau von Industrie-, Büro und Logistikgebäuden übernehmen hochqualifizierte Experten die gesamte Planung und Ausführung von der Grundstücksuche, Koordinierung aller Bauabschnitte bis hin zur Schlüsselübergabe. Mit einem international besetzten und hoch engagierten Team bietet das Unternehmen ein spannendes, hoch innovatives und motivierendes Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und versierten Project Director Industry (all genders). Branche: Bauingenieurwesen Standort: Home-Office, Saarland oder NRW   Ihre Aufgaben Gesamtverantwortliche Projektleitung aktueller Bauprojekte (Industrie) Fachliche Führung und Koordination der Teilprojektleiter Vorbereiten, Bewerten und Verhandeln von Angeboten und Machbarkeitsstudien für neue Bauprojekte Präsentation und Verhandeln von Angeboten und Projekt-Entwürfen an Investoren in Zusammenarbeit mit dem Business Development Manager Vorbereitung und Analyse aller behördlichen Genehmigungsverfahren in Absprache mit den verschiedenen Fachexperten Analyse, Ausschreibung, Koordination und Auswahl der geeigneten Subunternehmen inklusive Vorbereitung der vertraglichen Vereinbarungen in Zusammenarbeit mit der internen Rechtsabteilung Analyse der Projektpläne und Vorbereitung der Computer gestützten Zeitplanung Überwachung der einzelnen Projektabschnitte in Bezug auf Spezifikation, Leistungsumfang, Qualität und Terminplanung Planung und Koordinierung der on-site Projektmeetings Erstellen regelmäßiger Statusberichte an die Geschäftsführung Vorbereiten und Begleiten der Abnahme einzelner Bauabschnitte bzw. des Gesamtprojekts   Ihr Profil Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur, Architekt oder ähnliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als verantwortlicher Projektleiter in der Baubranche für Gewerbe und/oder Industriegebäude, idealerweise auf der bauausführenden Seite bei einem GU oder GÜ Sehr gute Kenntnisse der verschiedenen Normen und Vorschriften, insbesondere der Industriebaurichtlinie Führungserfahrung für hochqualifizierte Teams Ein hohes Maß an Bewusstsein für Sicherheit, Termine und Kosten Erfahrungen in der Auswahl von und Verhandlungen mit Subunternehmen Sicher im Umgang mit umfangreichen, schlüsselfertigen Bauprojekten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Sicheres Auftreten, gute Kommunikation und Verhandlungsgeschick Ein hohes Maß an Flexibilität und Engagement Reisebereitschaft zu den verschiedenen Baustellen   Die Rolle bietet Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position bei einem Marktführer für die Konzeption, Projektierung und Realisierung von kundenspezifischen Gewerbeimmobilien Technisch breites & anspruchsvolles Umfeld mit interessanten Herausforderungen Modernes und professionelles Arbeiten in einer offenen, internationalen Kommunikationskultur Ein attraktives Gehaltspaket zzgl. Firmenwagen Home-Office und/oder hybrides Arbeiten   Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Andreas Weis wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.