Job Description
Das Unternehmen
Unser Mandant ist ein führender Hersteller von Baumaschinen und ist Bestandteil eines internationalen Konzerns. Für die Akquise und Betreuung von Endkunden und Mietpartnern im Verkaufsgebiet „Nord“ (Mainz/Wiesbaden – Limburg – Gießen – nördliches Frankfurt) suchen wir einen Territory Sales Manager (all genders). Im Vertriebsgebiet ist der Aufbau einer Niederlassung geplant. Der zukünftige Stelleninhaber (all genders) ist unter anderem für die Einstellung des benötigten Personals, die Beschaffung der Geräte und Ausstattung verantwortlich. Es ist das Ziel, mit dem Verkauf und der Vermietung aus diesem Standort heraus am Ende des Q1 2025 zu beginnen.
- Branche: Maschinenbau/Baumaschinen
- Standort: Remote, (im Vertriebsgebiet)
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien in Abstimmung mit der Vertriebsleitung
- Suche und Qualifizierung möglicher Standorte für eine künftige Niederlassung
- Erstellung einer Entscheidungsvorlage der möglichen Standorte für das Management
- Definition des benötigten Start-Setups für die Niederlassung
- Ansprechpartner für die Endkunden und Mietpartnern in der Vertriebsregion (B2C)
- Aktive Neukundenakquise und kontinuierlicher Ausbau der Marktanteile
- Angebotserstellung, -verfolgung, -verhandlung und Verkaufsabschluss
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, Analyse von Marktpotentialen
- Kompetente Produktberatung sowie Produktschulung und Vorführungen
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich, idealerweise in einem Unternehmen für mobile Investitionsgüter
- Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf, der Vermietung oder der Reparatur von Investitionsgütern, idealerweise Baumaschinen
- „Hands on“, wie es für den Aufbau einer Niederlassung notwendig ist
- Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
- Aufgeschlossenheit, Kontaktfreude und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute englische Sprachkenntnisse
- Sicherer und routinierter Umgang mit Vertriebskennzahlen
- „Ortskenntnisse“ im Vertriebsgebiet
- Hohe Reisebereitschaft
Die Rolle bietet
- Anspruchsvolle Aufgabe im Vertrieb mit Gestaltungsspielraum
- Effizienz durch kurze Entscheidungswege
- Umfangreiche Sozialleistungen, die Sie von einem fortschrittlichen Unternehmen erwarten können
- Attraktives Gehaltspaket inklusive Firmenwagen
- Möglichkeit zum Homeoffice
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse, gerne mit Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
